曼德尔的官僚主义批判以欧洲工人运动和苏东工人国家中的官僚主义现象为背景,吸收巴黎公社、十月革命的历史经验,借鉴马克思、恩格斯、列宁、卢森堡等人关于官僚主义问题的论述,继承托洛茨基对官僚主义的批判,经过与帕布洛、克里夫等其他理论流派的激烈争论,形成了自己一整套关于官僚主义的批判。在具体内容方面,曼德尔对官僚主义现象的主客观根源、官僚主义的形成原因、官僚主义的具体表现等作了较为立体的探索。曼德尔指出,官僚主义的起源具有一定的必然性,在客观上它是劳动分工和专业化的结果。在历史上官僚主义的形成既有生产力不足、组织制度失策、工人阶级被动的原因,也与革命事业面临未曾预料到的挫折有关,还有思想、心理上的因素。从哲学的角度讲,可以将官僚主义描述为“部分成果辩证法”的结果,即为了保全现有的成果而停止革命的保守思路。曼德尔认为,官僚主义在实践上有着一套鲜明的行为准则,但是官僚集团在结构上并不铁板一块,其自我意识也是不明确、不固定的。在消除官僚主义的方法方面,曼德尔从领导层、工人群众、组织制度三个角度提出工人运动中先锋队与群众之间存在一种辩证关系,从这种辩证关系入手可以探寻扼制工人组织中官僚主义现象的方法。曼德尔还提出了政治民主、政治革命等消除工人国家中官僚主义现象的主观措施,以及国家消亡、社会自治、物质丰裕等有助于工人国家中的官僚主义走向消亡的客观条件。总体上,曼德尔的官僚主义批判既有注重官僚主义的客观根源、解剖官僚主义现象的细节、高扬工人阶级的主体性等可取之处,也需要我们注意它带有极左性、宗派性和空想性等明显缺陷,这使其难以成为一套有强大说服力和影响力的理论。