近些年来,国内外不少学者对人力资本积累与技术创新能力之间关系进行了大量的研究,但是针对人力资本积累对技术创新能力的作用研究较少。西部地区创新能力远低于东部沿海地区,技术创新能力严重不足。因此如何弥补西部地区技术创新能力的不足,提升西部区域创新能力,重点在于分析西部地区人力资本积累对技术创新能力作用的内在机制。本文首先界定相关概念和评述相关文献,在借鉴前人研究的基础上,得出知识储备型教育和产业集群是人力资本积累的重要方式。基于知识储备型教育和产业集群的视角分析西部地区人力资本积累现状,运用因子分析方法分析西部地区技术创新能力现状。然后从西部地区人力资本积累的角度研究知识储备型教育对西部地区技术创新能力增强的动态累积效应,分析产业集群对西部技术创新能力扩散的内在机制,从而探讨西部地区人力资本积累对技术创新能力的作用机理,构造有效的技术创新能力的培育模式,进而为提升西部地区技术创新力,增强西部创新能力提供理论支持和政策建议。本文在上述研究的基础上,得出西部地区的知识储备型教育的落后和产业集群规模的不足抑制了西部地区人力资本积累,从西部地区人力资本积累对技术创新能力作用的内在机制可知：西部地区人力资本积累的缓慢进一步制约着西部地区技术创新能力的培育,致使西部创新能力不足。所以为增强西部地区技术创新力,提升西部地区创新能力,须加大西部地区知识储备型教育的投资力度,加强西部地区的产业集群。