企业经营业绩评价对于促进我国建立现代企业制度，帮助政府机构转变职能，实施间接管理与监控发挥着不可忽略的重要作用。近年来，我国的企业经营业绩评价理论研究与实践工作均取得了很大的进展，相关评价体系得以建立，企业经营业绩评价在一定范围与领域内取得了可观的成果。但是，我国现有的企业经营业绩评价体系仍存在不足，即现行评价指标体系忽略了对企业可持续发展能力(包括企业创新能力和环保能力)的评价。本文针对这一问题进行了研究。笔者首先分析了企业经营业绩评价的起源问题，并以此作为建立企业经营业绩评价体系的理论基础，及本文有待阐述的问题、观点和相关结论的出发点；通过分析股份制企业与国有企业在企业治理结构方面的相似性，笔者认为在我国的企业经营业绩评价实践中，应将股份制企业与国有企业并行评价；通过对创新能力与环保能力对企业发展重要性的分析，结合知识经济与绿色经济条件下的企业发展趋势，将企业的可持续发展能力(包括创新能力与环保能力)作为我国企业经营业绩评价工作的重心；结合现有企业经营业绩评价指标与标准体系，以上述结论为依据，构建出我国企业经营业绩评价体系框架，并设计了相关指标与标准体系。 此外，由于时间以及笔者个人理论与实践能力的原因，企业经营业绩评价在理论研究与实践中仍存在许多需要进一步解决的相关问题，在本文结尾，笔者也一一列示。