【摘 要】
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本文对我国上市公司股权激励问题进行了研究。文章针对我国上市公司高管薪酬存在的问题，从公司治理、法律等不同视角提出了推进国有企业整体上市、股权多元化、修订《公司法》、《证券法》等一系列措施。对与股权激励密切相关的管理层收购问题进行了探讨，通过分析我国管理层收购的历史、特点，指出了我国管理层收购发展的正确方向。
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本文对我国上市公司股权激励问题进行了研究。文章针对我国上市公司高管薪酬存在的问题，从公司治理、法律等不同视角提出了推进国有企业整体上市、股权多元化、修订《公司法》、《证券法》等一系列措施。对与股权激励密切相关的管理层收购问题进行了探讨，通过分析我国管理层收购的历史、特点，指出了我国管理层收购发展的正确方向。
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