随着我国经济转型进入实质性阶段,失业问题已经成为国家和社会关注的热点问题。同时,在大规模的失业群体中,受过高等教育的硕士研究生群体在毕业时因各种原因不能及时就业,或者找不到与其知识、素质、能力相匹配的工作,主动加入并且逐渐成为失业大军中不可忽视的一部分。作为国家高等教育培养的高级专门人才,硕士研究生身上凝聚着国家和社会大量的教育投入和关注,如果他们不能在社会中找到和自身知识结构相适应的职位,发挥其作为高级专门人才应有的作用,自然会导致硕士研究生的知识失业。硕士研究生的知识失业问题的加重会对社会的和谐发展带来负面的影响,不仅会造成了人力资本的巨大浪费,并且会对我国公众的教育投资、高等教育的发展等产生一系列不良影响。本研究从造成硕士研究生知识失业现象的主观因素入手分析,运用教育学、心理学、管理学、社会学等基本理论,以硕士研究生知识失业现象为研究对象。首先,通过文献综述法分析当前国内外对知识失业研究的现状；其次,根据学术界既有的研究成果,分析我国硕士研究生知识失业的内涵和特点；再次,通过社会调查法分析得出我国硕士研究生知识失业的主观性原因；最后,在对其他国家学者针对知识失业的理论研究进行比较分析的基础上,参考他国在高等教育大众化过程中规避知识失业的经验,得出缓解我国硕士研究生知识失业的对策：硕士研究生应该合理正视自己的价值,重新审视自己的择业观,通过对自身进行知识累积、观念重建、实践磨合使自身的职业理想和现实得到平衡,达到一致。