我国经济总量位居世界第二,但粗放型经济增长方式已经难以为继,而且带来了环境污染、生态破坏等问题,加快转变经济增长方式,是政府目前的重要使命。集约型经济增长方式推动了产业升级换代,进而对劳动力的素质提出了更高的要求。我国农村剩余劳动力作为非农产业的主要劳动力来源,在改革开放的伟大征程中起着至关重要的作用,然而由于农村剩余劳动力的整体素质不高,难以适应经济增长方式转变的需要,造成企业“招工难”和农民工“就业难”同时凸显。2015年中央一号文件的发布,揭示了全党工作的首要任务依然是必须始终坚持解决好“三农”问题,同时提出加快推进农业现代化建设。事实表明,农村剩余劳动力的就业是实现农业现代化的前提。随着经济发展水平的提高和新兴产业的兴起,农村剩余劳动力就业更加困难,影响我国的产业升级和农业现代化建设,更严重地影响经济的平稳健康发展。本文首先归纳了经济增长方式转变与农村剩余劳动力等的相关概念,分析了马克思主义关于经济增长方式转变的农村剩余劳动力就业理论;其次探究了经济增长方式转变过程中我国农村剩余劳动力的就业现状以及经济增长方式转变对农村剩余劳动力就业产生的影响;再次探析了我国农村剩余劳动力就业难的原因,分别从产业结构的调整、人力资本以及国家政策和制度的层面进行剖析;研究了国外及台湾地区促进农村剩余劳动力就业的政策措施;最后在此基础上提出了经济增长方式转变过程中促进我国农村剩余劳动力就业的建议及对策,希望能对促进我国农村剩余劳动力就业有所裨益。