在高等教育改革日益深入的今天,国家和社会越来越关注大学生的就业问题,大学生的职业决策与职业生涯规划也愈来愈显示其重要性,高校积极有效地开展大学生职业生涯规划教育,是朝着高校就业指导进一步科学化方向发展的标志。高校就业指导是一项实践性较强的工作,在实际操作中会不断地遇到问题,如何开展好大学生职业决策与职业生涯规划是当今高校就业指导工作面临的新的挑战和新的任务。本课题从实际出发,分析了大学生职业决策与职业生涯规划的现状,提出了职业决策与职业生涯规划的现实意义和实施途径,对高校开展就业指导研究和进行大学生职业生涯规划进行了深入的探索。本文研究的理论基础是职业决策与职业生涯规划的相关理论,包括职业选择理论、职业发展阶段理论。首先,笔者通过查阅文献资料、调查研究、等途径获取了大量信息和第一手资料,对我国大学生就业形势和大学生职业决策和职业生涯规划的现状进行了描述,从学校和学生层面指出了存在的主要问题,探索职业决策、职业生涯规划与大学生就业之间的关系,并得出大学生成功就业与是否进行有效的职业决策和职业规划具有很强的相关性。在此基础上,笔者结合前人的理论与个人的思考,提出了大学生成功的职业决策与职业生涯规划的构想。本研究由四部分构成:第一部分首先深入分析了大学毕业生就业所面临的形势及大学毕业生就业现状与存在的问题;第二部分介绍了大学生职业决策与职业生涯规划对就业的影响,阐述了职业、职业决策、职业生涯规划的内涵及职业决策、职业生涯规划的理论基础;在此基础上阐述了职业决策、职业生涯规划与大学生就业的关系;第三部分介绍了大学生职业决策与职业生涯规划的问题及指导意义;最后,第四部分提出了进行大学生职业决策、职业生涯规划指导的策略。本文对我国大学生职业决策、职业生涯规划进行了一些尝试性的研究,在一定程度上深化了人们对大学生职业生涯规划理论的认识,对于高校教育改革、人才培养和有关教育管理政策的制定也有一定的借鉴意义。