信息不对称理论是现代经济学的重要前沿课题，它推翻了传统上认为经济领域里存在完全信息的假设条件，使得经济学得以建立在切合实际的基础上，而且，它的提出极大地推动了经济博弈论的发展，博弈论的发展又促进了信息不对称问题的研究。国内外有众多的学者运用博弈思想分析经济学中的各种问题，包括在银行经营中的效应分析。其中对银行的传统核心业务，即信贷业务的效应分析为多。但是在银行的内部控制中，则较少运用博弈论的观点对其效应进行研究。银行的内部控制对于银行来说至关重要，这一点没有异议，但是长期以来，理论界都只是认为内控重要，但是很少从内控制度的直接执行者——银行的具体工作人员的角度进行分析，即缺少微观基础。本文从银行的基层工作出发，运用简单博弈模型分析了银行管理者和操作人员在内部控制方面的信息不对称，以及由此产生的负面效应，并提出建议和对策。本文的结论是：银行要克服信息不对称对银行内部控制的负效应，需要进行内部的有效监督，同时银行还应该充分考虑内部监督的成本，使之确定在合理的水平上。本文认为，可以将解决内部控制的历史遗留问题作为下一步工作的方向。