随着人类社会的发展,人们生活水平的不断提高,社会大众休闲娱乐方式也变得多样化,这使电子竞技这一新兴的体育运动迅速融入在人们的生活之中。在2003年国家体育总局宣布电子竞技成为我国的第99项体育运动项目后,电子竞技运动在我国获得了迅速发展的同时,也浮现了一系列的问题。为解决我国电子竞技发展中存在的问题,本文运用文化堕距理论,采取文献资料法、比较研究法、逻辑分析法等方法对我国电子竞技的物质文化、制度文化和精神文化进行探究,发现问题、分析成因,并提出缩小我国电子竞技文化堕距的路径,以期为我国电子竞技运动的健康可持续发展提供参考。研究发现:(1)“文化堕距”现象普遍存在于我国电子竞技文化的变迁过程中。电子竞技物质文化的快速发展、电子竞技制度文化的变迁严重滞后、电子竞技精神文化变迁的相对滞后,这一效应造成了我国电子竞技在发展中出现了诸多问题。(2)电子竞技物质文化与制度文化失调引发的问题主要体现在多部门管理体制存在利益偏向和错位管理、我国的电子竞技运动赛事管理运作体系还不健全、职业电子竞技人才培养体系还未形成等问题;电子竞技物质文化与精神文化失调引发的问题主要体现在电子竞技游戏产品与我国社会文化精神、核心价值体系要求不相适应的失调,造成青少年价值观、信仰出现偏差的问题;电子竞技制度文化与精神文化失调引发的问题主要体现在政府的良好制度与缺少先进社会理念支撑的失调,使政府制度在实施过程中得不到人们支持,造成人们对电子竞技这一新兴运动依然存有偏见的现象。(3)针对上述问题笔者的成因分析认为,观念文化自身变迁的惰性、电子竞技制度文化自身发展的独立性、电子竞技适应文化传播的长期性,是电子竞技发展中产生的文化堕距的理论因素;媒体宣传偏好、管理机构沟通不畅、电子竞技游戏产品的研发资源整合能力差是文化堕距继续拉大的现实因素。(4)缩小电子竞技文化堕距的路径:第一,开发本土电竞项目,传播国产电竞文化。第二,加快构建电子竞技管理体系。第三,建立和健全职业电子竞技规则和竞赛标准。第四,建立“三位一体”的电子竞技职业选手人才培养模式。第五,拓宽媒体传播渠道、更正媒体传播内容,重新塑造电子竞技真实形象。