对于每一个工程来说,都会运用到一些经济管理手段,就拿本文所针对的公立三甲医院来说,它的经营模式就是一种经济管理手段。作为公立医院,其中必定会出现一些对患者费用进行减免的现象,而这些措施就会对公立医院的资金造成大的消耗,因此,政府必须在这个方面对公立医院制定一定的政策,并且加以补助。国家政府在对公立三甲医院实行补助的时候,其实就在一定程度上影响到了医院的运营模式。公私合营,是目前国家对经济进行管理的主流运营模式。本文着重讨论公私合营模式在公立三甲医院应用的可行性。公立三甲医院,从管理本质上来说,这类工程是属于国家的。也就是说,公立三甲医院是由国家政府进行管理的,无论是从行政角度,还是从经济角度来说,它都将实行国家规定的管理政策。公私合营的模式在许多领域都有较好地运用,这种模式与国有企业又略有不同。国有企业从根本上来说,就是国家进行投资建设的,不管经营者是谁,企业的决定权是握在国家政府手上的；而公私合营的模式就是在私有的情况下,国家以参股的形式进行干预,避免垄断私营的资本主义的情况产生。目前,我国公私合营这种经济模式在公立三甲医院中的应用情况并不理想,这也就是本文对这个话题进行可行性分析的目的所在。可能有的单位对公私合营的模式并不满意,觉得这种模式会使得自己私人的收入受到影响,因此并不愿意接受自己的企业变成国有。但是,国家制定这种经济管理模式的目的就在于减小贫富差距,从根本制度上避免资本主义的盛行,以保证社会主义人民的利益不受损害。从1956年开始,国家就已经实行公有制为基础,多种所有制并行的社会主义经济制度,这意味着国家对人民的利益更加重视,因此,公私合营也只是为了维护国家利益而诞生的一种新的经济管理手段。在这种公有制经济的情况下,公私合营模式在公立三甲医院中应用是否可行,受到许多人文因素的影响。本文从对医院的投资及管理方面对这一问题进行了分析,发现要对公立三甲医院进行运营模式的改革并不是一件容易的事情。这种设想受到了利益链的影响,也要求医院的资本要能够支撑起各种减免措施。基于这些角度,本文进行了深刻地分析,也借鉴了国外研究结论,总结出了一些科学运用公私合营模式的方法,对本文的可行性分析起到了证明的作用。在众多影响公私合营模式在公立三甲医院中应用的因素中,最重要的影响因素莫过于社会资本。所以本文对公立三甲医院发展中的社会资本也进行了全面地剖析,对其所关系到的政策也进行了讨论,得出了相应的结论。