随着社会经济的不断发展,用工需求的不断加大,导致了大量的务工人员涌向了城市,成为了城市化建设的主力军。其中绝大多数的务工人员文化水平较低,没有接受过正规的教育,使得河北省相关部门在管理务工人员各项工作中显得较为吃力,即浪费了精力又浪费了财力。为此,河北省管理部门对务工人员进行了相关专业的定向培训,规范了工作制度提高了工作效率。最后,结合较为先进的管理技术,设计实现了河北省外来务工人员技能培训补贴系统对此项工作加强管理。本文对河北省外来务工人员技能培训补贴系统进行了详细的分析和设计,主要分成了五个功能模块,即基本信息管理,完成了系统本身基本数据的维护和存储工作；批次管理完成了系统批次和号码信息的维护和管理；待办事项管理完成了待办事项各项管理工作,提高了系统统计功能；已办事项管理完成了系统不同组织的申报管理和批次管理；系统管理中是对系统附加功能的概述和升级,提供了的整体档次。不同的管理模块完成了不同的功能,并且在功能上相辅相成,共同合作。技术上采用了Java开发语言、EasyUI前端框架、SQLServer2005数据库对系统进行了实现。本系统的应用实现了对培训补贴管理和质量控制的有效结合,提高了工作效率,推进了河北省建设信息化和网络化的步法,既能解决培训补贴管理上所遇到的问题,又能提高了管理人员的办事效率。