当前,“大学生村官政策”在我国所有省市已经全面实施。河南省作为实施大学生村官政策比较早的地区,在各地市推广并已经录取了近2万名大学生村官,取得了一定的经验。但是,由于大学生村官政策是一个不太成熟的新生事物,在政策实施的过程中无经验可循,再加上我省农村发展较为落后等原因,出现政策效果不理想、村官流失严重等现象,究其原因,主要是由于受政策制定、政策执行、政策环境以及大学生村官自身等方面因素影响而造成的。本文从公共政策研究的角度,以河南省台前县为例,通过问卷调查、实地走访等方式调查大学生村官政策存在的问题,运用相关政策工具分析了河南省大学生村官政策措施及影响因素,并对大学生村官政策提出了一点意见和建议。　　 全文共分为六个部分:第一部分为绪论部分,主要包括文章的研究背景及意义,国内外研究现状以及相关文献综述,文章的研究方法和理论工具、研究的基本框架结构和研究的创新之处等。第二部分为河南省大学生村官政策内容与目标分析。第三部分为河南省台前县大学生村官政策现状调查。第四部分为河南省大学生村官政策目标评估。根据实际调查的结果,政策的两个目标进行了评估。第五部分为河南省大学生村官政策存在的问题分析,主要是从政策本身、政策实施环境及大学生村官自身存在的问题的等方面,对河南省大学生村官政策进行了全面的分析。第六部分为完善大学生村官政策的建议,主要包括完善大学生村官政策相关建议。