本研究采用文献资料法、访谈法、问卷调查法、数理统计法和逻辑分析法,通过对江苏省12所地市业余体校手枪运动员、教练员的调查,从手枪运动后备人才的选材情况、训练情况、学习情况、竞赛情况、输送情况与保障情况等六个方面入手,系统分析该省手枪运动后备人才培养体系的现状,找出存在的问题,并提出完善的建议,既能在一定程度上丰富国内射击运动后备人才培养体系的理论研究成果,也能为将来江苏省手枪运动后备人才培养体系的改革与完善提供一定的理论依据和参考。通过研究,得到如下基本结论:1、江苏省不同地区手枪运动后备人才储备差异较大,手枪后备人才的年龄结构较合理,训练年限符合射击项目规律;教练员多是专业队退役后任教,老龄化特征突出,执教年限较长,但学历和职称水平偏低。2、江苏省手枪运动后备人才的招生以学生或家长主动咨询报名、教练员走访为主,选材内容以心理素质、兴趣、平衡、稳定性与耐力为主;周训练计划中,体能训练占30%,技术训练占70%,心理训练贯穿于体能、技术训练始终,体能训练方法手段单一;后备人才的学习情况不容乐观,省内的主要赛事是省运会射击比赛、省青少年射击锦标赛和冠军赛,只有省青少年射击锦标赛可以达级;后备人才的经费主要是政府的一般公共预算拨款,不同地市业余体校手枪训练场馆与器材配备差异较大。3、江苏省手枪运动后备人才培养中的问题主要表现在四个方面,即招生困难导致手枪运动后备人才出现断层,体能训练不受重视且训练方法与手段单一,“学训矛盾”问题依然没有得到很好解决,体能测试导致部分好苗子无法参赛甚至流失。针对上述问题,建议加强社会宣传,多元化招生并有效选材;完善体能训练体系,提高体能训练水平;建立学习沟通机制,去除学训分离现象;改革体能测试方式,避免好苗子流失。