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在市场需求不断变化、竞争越来越激烈的知识经济时代,技术创新已成为企业生存、发展和提升竞争力的重要途径。越来越多的企业通过不断的内部资源优化、技术引进、组织管理的完善等途径,来提升技术创新能力、获得高技术创新绩效,以形成企业的核心竞争力。在知识型企业里研发团队研发创新人员进行研发创新活动实现技术创新的主要单位,团队成员间的信任是团队进行有效创新活动的基础。在团队成员高度信任的氛围里,团队成员可以进行高效的沟通、协调。团队成员间的哪些信任是影响技术创新的重要因素,又是如何对技术创新绩效进行影响的,这是知