内部控制缺陷、财务信息失真、内部激励机制扭曲等问题屡见不鲜,而这重重的问题足以让一个曾经的绩优企业走向谷底。伴随着时代进步与科技发展,企业面临的市场竞争环境日益激烈,企业风险逐渐加剧。内部控制制度为确保企业日常经营活动的顺利进行以及有效地控制企业风险孕育而生,为企业总体目标的顺利实现以及在不断变化的市场环境中立于不败之地提供了保障。回顾、梳理内部控制的相关文献,学者对内部控制的研究从概念与边界的不断更新到拓展至实践应用领域,主要包括内部控制概念等理论研究、内部控制评价体系构建研究、内部控制影响因素研究以及内部控制对其他因素的影响研究等。创新投入作为企业的一项风险战略投资,在为企业带来绩效收益增长的同时,也伴随着较大的风险和不确定性。而高质量的内部控制可以通过及时识别、科学分析和综合评价各种风险并采取相对科学的应对策略,有效促进企业绩效的增长、减小企业绩效波动、降低企业风险,实现企业的长期稳定发展。本文拟采用来自于农业经济学中的风险缓和模型,研究在不同的企业内部控制水平下,企业创新投入对绩效以及绩效稳定性的影响方向与程度大小的差异性,同时考虑在期望偏差情形下企业创新形式选择的倾向性以及该行为对企业销售收入产出的不同影响,探讨企业内部控制对企业创新投入-产出过程的影响以及内部控制较好企业如何在企业创新投入过程中,实现企业绩效与绩效稳定性的最大化。该模型由两个相互联系但通常会分开考虑的函数组成。其一是生产函数,本文选用企业研发投资、企业资本投资、企业广告投资以及企业员工总人数作为解释变量;另一为风险缓和函数,本文选用企业研发投资、企业内部控制水平以及二者的交互项作为解释变量,分别解释企业生产性要素、企业风险缓和性要素如何作用于企业销售收入产出的均值及方差。该模型不仅为解释内部控制水平较好企业在进行创新投入时如何做到同时保证企业绩效的有效提升以及企业绩效的稳定提供了实证支持、也为企业创新投入-产出效率的提高以及创新投入带来的风险波动提供了优化路径和解决方案。此外,本文所用风险缓和模型为之后关于企业研究中某一行为带来的双重经济后果分析提供了更为全面的视角。本文得出的基本结论如下:(1)内部控制水平的不同直接影响企业研发投入-产出过程的差异,主要表现在创新投入对销售收入产出的促进作用程度的差异性。(2)在不同的期望偏差情况下,包括期望顺差与期望逆差,企业对研发投入方式的选择存在差异。(3)在期望顺差的情况下,内部控制水平较好企业关于创新研发的投入更倾向于对探索式创新的投入,但这种行为对产出方差的影响作用不显著。(4)在期望逆差的情况下,内部控制水平较好企业关于创新研发的投入更倾向于对利用式创新的投入,且这种创新投入方式可以有效缓解企业销售收入下滑的风险。