本论文是对先秦兵书进行的整体研究,但本论文不取分期的写法,而是采取专题讨论的形式,强调先秦兵书的文献学价值和兵书本身所体现的思想精华,围绕先秦兵书发展及思想的一些中心论题,进行具体而深入的探讨。希望通过这种通贯古今的研究方法,在对先秦这一特定历史阶段的考察中展示先秦兵书特有的学术价值。本论文分上、下两编,上编主要探讨先秦兵书的文献学问题,下编主要对先秦兵书的思想进行深入的研究。 本论文上编对先秦每部兵书皆单独分章进行探讨。首先采用“外证”的研究方法,即运用目录学、版本学、校勘学的知识,在充分尊重与吸收前人的成果的基础之上,将兵书与同时代的文献进行对比研究,寻其线索,追根朔源,对先秦兵书的真伪、作者、成书年代及流传情况等问题进行细致而深入的研究。其次采用“内证”的研究方法,即从兵书本身所提供的时代背景、人物、风俗、制度、语言文字特点等来探讨先秦兵书方面的文献学问题,进行系统的阐发和梳理,从而提出自己的看法。 下编是对先秦兵书思想研究。这在学术界目前尚是一个薄弱环节。由于资料匮乏,研究具有一定的难度。第一章论述先秦兵书所体现的哲学思想。本章吸收了目前学术界最新的观点,按照事物的一般发展规律体会其内涵,从而归纳出三种主要哲学内涵:其一,战争必须依靠客观条件;其二,顺应自然和事物发展的变化规律;其三,具有丰富的辩证法思想。第二章探讨先秦兵书所体现的政治思想。先秦兵书具有“民本”政治特征、“法先王”的政治理念及“以人为本”的法制思想,认为先秦兵书思想具有人文与政治双重特征。第三章论述先秦兵书所体现的管理学思想。本章利用现代管理学的观念和原则,将先秦兵书与当今管理学思想中的相关理论、观念、哲理、规律等进行融合式研究,总结出先秦兵书所体现的管理学思想具体表现为:其一为举贤才:选贤任能的人才管理;其二为领导素质:管理部门生存的根本;其三为群策群力:部门的和谐管理。第四章论述先秦兵书所体现的心理学思想。运用现代心理学一些概念和范畴,着重讨论了先秦兵书所反映的心理战的具体表现:其一为“诡道”心理;其二为“用间”心理;其三为“励士”心理;其四,恐惧畏敌,力求克服的不良心理。认为心理战渗透于整个战争过程中,是无形战场上的心理交锋,对人的感觉、知觉、潜意识、情感、意志、需要、性情等进行刺激和影响,造成对己方有利,对敌方不利的心理