近几年来,企业社会责任(Corporate Social Responsibility,CSR)越来越引起国人的关注,无论是政府官员、企业家、还是普通消费者,在谈到企业经营与社会发展问题时,均认为企业应该承担一定的社会责任。所谓企业社会责任,一般认为就是企业在追求经济利益的同时,还要承担对员工、对消费者、对社区和对环境的社会责任,包括遵守商业道德、生产安全、职业健康、保护劳动者的合法权益、环境保护、支持慈善事业等。企业社会责任是经济全球化趋势下的一种新型的企业文化,是企业与社会和谐发展的重要途径。企业承担一定的社会责任有利于企业生存环境的改善和企业形象的提升,有利于企业可持续发展能力和竞争力的提高。虽然不少企业意识到了企业社会责任的重要性并开始积极履行社会责任,但社会责任缺失仍是当前我国企业社会责任现状的主要特征,推进我国企业社会责任建设需要企业、政府、消费者、社会组织的共同努力。全文共分为四个部分,第一部分综述国内外学者和组织对于企业社会责任的界定以及作者的看法,同时阐述企业履行社会责任对和谐社会构建和企业自身发展的作用和意义,一方面构建和谐社会需要企业积极承担社会责任,另一方面企业社会责任的履行有利于社会和谐和企业自身的发展。第二部分总结分析计划经济时代以来我国企业社会责任发展的历程以及现状,我国企业在社会责任方面主要经过了“计划经济时期的企业社会责任错位”、“改革开放至20世纪90年代的企业社会责任缺位”和“20世纪90年代至今的从消极看待转为被动承担”三个主要时期。第三部分从企业、政府、社会三个层面说明造成我国企业社会责任缺失现状的原因。企业自身经营的压力、企业社会责任法制不健全、政府对企业社会责任的监督指导不到位以及企业社会责任执行社会组织和机制的缺乏是造成企业社会责任缺失现状的主要原因。第四部分根据前面分析的企业社会责任缺失的原因从企业、政府和社会三个层面提出推进企业社会责任建设的措施。作为企业来说,应该提高社会责任理念、增强企业社会责任能力,将社会责任与企业自身的经营发展结合起来;政府的职责主要是推进企业社会责任法制建设,加强对业社会责任监督指导;非政府组织和新闻媒体等组织也应该为企业责任履行提供便利,从而形成合力共同推进我国的企业社会责任建设。