【摘 要】
:
随着管理体制和经营机制的变化,中国机场在追求社会效益的同时,也开始要追求经济效益,使机场收入最大化.国外机场经营经验表明,依靠航空性收入来实现机场收入的快速增长可能
论文部分内容阅读
随着管理体制和经营机制的变化,中国机场在追求社会效益的同时,也开始要追求经济效益,使机场收入最大化.国外机场经营经验表明,依靠航空性收入来实现机场收入的快速增长可能性会越来越小,而商业收入(或称为非航空性收入)已成为机场经济增长的有效途径.该文正是基于现阶段中国机场宏观环境条件,对上海国际机场的商业经营发展进行研究探讨.机场商业经营发展的目标就是提高机场非航空性收入,挖掘机场商业经营的潜力,实现经济效益的持续增长.
其他文献
论述了铁路运输企业走向市场的难点及原因 ,提出了铁路运输企业走向市场的若干对策
The difficulties and reasons of railway transportation enterprises going to the ma
目的 了解心理和生理(小站台水环境复合)应激及纯心理(情绪)应激后不同时间小鼠下丘脑与垂体促肾上腺皮质激素释放激素(CRH)、促肾上腺皮质激素(ACTH)的表达和血清糖皮质激素(GC)变化规律及加味逍遥丸的调节作用.方法 利用小站台水环境装置应激动物和多功能条件反应箱电刺激小鼠激怒,而致试验鼠情绪紧张的纯心理应激方法制造动物模型;中药加味逍遥丸按2 mg/g体重灌胃给药;免疫组化法检测CRH、AC
面对经济全球化,企业不仅要面对来自国内市场的竞争压力,还要与国际市场上的优秀企业抢占市场。为了减轻竞争压力、扩大市场份额,并购已经成为企业在短时间内进行资本的集中,形成大规模的生产规模和销售网络,或者迅速地进入一个全新的市场领域并达到一定规模效益的最好方式。20世纪全球经历了5次企业并购浪潮,在国内,并购活动越来越活跃,中国在亚洲甚至是世界上已经成为一个非常抢眼的并购市场,影响力越来越大。与此同时
本文以高层管理团队对高星级饭店绩效影响为研究对象,首先论述了高层管理团队存在的必要性;紧接着指出了高层管理团队存在的必要性;文章的第三部分分别从企业角度,从个人角度
敬业问题渐已成为组织行为科学和人力资源管理领域研究的新热点。敬业品质和精神被看作是现今社会的一种短缺资源,在理论与实践方面受到广泛的关注。敬业度是影响组织和个体绩