2004年,我国开始实施农村劳动力转移培训阳光工程,这对于解决农村富余劳动力起到了积极的作用,有利于增加农民的收入、提高农民的生活水平,帮助农民奔向小康社会。河北省2004年同时启动实施了阳光工程,自开展以来,阳光工程共转移培训劳动力730万人,极大地促进了农民的转移就业,实现了农村劳动力合理有序的流动,增加了农民的收入。农民外出就业给家庭、子女都带来了一定的影响,造成了一系列的社会问题,从2009年,河北省阳光工程实行转型,主要是由原来的离地离乡转变为离地不离乡的就业模式,这样对于子女教育、家庭稳定、老人赡养等都起到了积极作用。本文首先对河北省农村富余劳动力的产生做了阐述,接着论述了阳光工程的运行机制及取得的成效、存在的问题及解决措施。河北省阳光工程运行过程中主要存在着如农村劳动力的文化素质低、农村劳动力转移过程中的合法权益难以保障、宣传力度不够、阳光工程的资金扶持力度不大、培训时间短、培训质量有待提高等问题。针对这些问题,文章还特别从加大政府责任、提高劳动力的素质、健全社会保障制度、改革城乡分割的户籍制度、加强小额贷款体系的建设、加大宣传力度等方面做了详细的探讨。通过以上分析研究与探讨,进一步发挥阳光工程的作用,最终使得阳光工程可以进一步完善,彻底解决农民就业问题。