培训业是我国经济市场上的朝阳行业。目前该市场规模庞大且发展潜力巨大,但是培训市场混乱。出现这种现象的原因一部分也是由于培训市场上目前品牌培训师数量不多,市场上有许多滥竽充数的培训师、培训机构搅和了整个培训市场。本文针对我国培训市场的现状,在深入分析培训市场特点的基础上提出了培训师的品牌塑造策略。本文第一部分的内容详细解读了品牌、培训市场的概念,并相应的介绍了下文用到的品牌理论、竞争理论和培训的相关理论。第二部分则着重分析培训市场和培训师品牌塑造面临的现状及存在的问题,并阐述了培训师品牌塑造的必要性。第三章提出了针对我国培训师品牌塑造目前面临的问题与事实构建了品牌塑造策略,具体包括培训师品牌定位策略、培训师品牌市场竞争策略和培训师品牌市场推广策略。本文的写作目的就是想通过本文的研究,为广大的培训师和培训机构提供培训师品牌塑造的思路以促进我国培训市场的健康、持续发展。根据本文的研究特点,本文在研究方法的选择上大体上选择了、社会科学研究法、事实案例分析法等研究方法。本文的创新之处在于将品牌、竞争、培训等相关理论实际运用到了培训师品牌塑造的实践中,并根据培训师品牌推广的特点构建了培训师品牌市场推广的内外部途径。