该文主要研究内容是劳动在虚拟经济下发生的虚拟化变异以及这种虚拟化变异对经济增长的作用.该文从两个层面来探讨劳动的虚拟化问题,一是从网络技术角度来探讨劳动投入、劳动过程、劳动成果、劳动组织、劳动交易市场的虚拟化,强调其"无形化"特征;二是从预期收益角度来探讨劳动成果定价机制和劳动者报酬机制的虚拟化,强调其未来性特征.今天的虚拟经济社会中,主要劳动投入是无形的知识和信息等虚拟生产要素,这些无形投入具有不断创新、永不枯竭、重复利用等传统物质生产资料所不具备的新特性.现代企业越来越依靠计算机网络进行管理和生产,企业在虚拟的网络环境下不断重新整合自己的战略资源,生产过程虚拟化了.劳动成果的虚拟化主要是指无形的知识和信息含量较高,而实际物质成本只占总价值较小部分的劳动产品,如高新技术产品.关于劳动的虚拟化对经济增长的作用问题.该文认为劳动的虚拟化打破了边际报酬递减的三个条件:资源稀缺、技术不变和完全竞争,在一定程度上缩小了边际报酬递减的作用范围,使经济增长进入了一种报酬递增状态.