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考虑通胀因素的高管股权激励机制的研究
【摘 要】
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委托代理问题是公司治理中的基本问题之一。公司的所有权与经营权相对分离为现代公司的股份制发展奠定了基础,但同时也引发了股东和公司高管之间的代理冲突,主要矛盾在于:由于存在信息不对称,公司所有者与经营者通常具有不同的目标函数,在各自追求其自身效用最大化的过程中双方存在着利益分歧,而股权激励机制能够使得公司与高管之间利益趋同,并在很大程度上解决公司与高管间的委托代理问题。股权激励机制的关键在于公司是根据
【出 处】
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安徽工程大学
【发表日期】
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2019年01期
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