高职院校不同于一般的普通高校,它的培养目标是高质量的应用型技能人才。当前高职院校竞争激烈,各学校都在想方设法提高办学质量形成自己的办学特色,实践教学质量是他竞争力的体现,高职院校完成实践教学的平台就是实训室。所以,加强实训室的管理,引入先进的实训室管理模式是当前高职院校都在认真探索也要亟待解决的一个课题。国内高职院校发展时间短,实训室管理也是参照高校的管理模式的居多,实践教学的教学特色没有突出,因此要引入新的管理思想有自己管理风格的实训室管理模式。本文以ZJVCC学校应用工程系作为考察对象,从制度上、运行机制上、人力资源管理上、组织机构等方面详细分析现行实训室管理存在的问题,引入项目管理的管理理念和管理手段,解决当前实训室管理中存在的一些问题,通过创新管理制度和管理手段提高实训教学质量规范实训教学管理。从实训室管理的系统性、多样性、复杂性着手,将实训室管理纳入项目管理的范畴,结合校园实训基地信息化管理平台的建设,创建有ZJVCC高职院校自己特色的实训室管理体系。期待学校能培养出更高质量更符合社会需求毕业生,那样也就是提高了学院的竞争力和生存能力。