媒介化分工:新生代农民工就业观念研究

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新生代农民工在进入城市、融入城市过程中首先需要面对的问题就是就业问题,农民工就业与大学生就业、下岗职工再就业已构成我国亟待解决的三大解决就业问题,而农民工的就业问题显得尤为突出,对于学界来说就业问题首先应考虑的是就业认知,即就业观念。就业一直是新生代农民工无法摆脱的难题,在就业问题研究中往往会忽视对于新生代农民工就业观念的考察,尤其是当下传播日益频繁,思考媒介与其就业观念之间的关系、进程、表征、社会逻辑显得尤为重要。在不同的媒介环境下,新生代农民工就业观念形成与变化,形成了属于自己的分工观念,这种分工观尽管带有浓重的“异乡”色彩,但是随着新生代农民工自身不断内化而形成。以“媒介化分工”这一概念来表征当下新生代农民工就业观念与媒介感知之间的这种互动结果。媒介化分工代表的不仅是通过媒介作用来实现分工,更是在不同的媒介环境下,通过各种媒介来传递不同的内容。他们的思想中因夹杂着更多现代观念,而倾向于在现代城市中接受城市文化的熏陶,按照城市规则在城市系统中安置自身。新生代农民工在这样的观念中寻找一种新的媒介分工观念,这种分工观因其受到自身反思和外界媒介感知,而由不同的就业观念所杂糅而成,因此在不同的行为表现上体现出不同的就业观念。媒介化分工不是表征一种狭隘的受媒介影响的分工行为,直接作用于新生代农民工的就业观念,而是媒介感知与自身观念之间互动形成的产物。新生代农民工在媒介环境中在不断争取主动权,不仅在于与传统话语、习惯交融、抵抗,同时渴望在媒介使用上能够体现自身的主动性。这样的分工观不仅体现作为个体的新生代农民工在城市化进程中就业观念与媒介之间的关系,更是从个体延伸至群体,新生代农民工在一个阶段的就业观念表征,这种观念是一种介于城市与乡村之间,“漂浮于城市上的农村”中的就业群体的分工观,体现了一代城市移民在观念上发生的迁徙。
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