人口的流动是一个动态的过程,这一过程在不同时期呈现出不同的特征。在中国改革开放初期,流动人口迁移呈现“个体流动”特征。随着城市户籍政策和相关流动人口管理制度的完善,流动人口依托现有社会资源,更多出现“举家迁移”的态势,家庭角色随时空发生冲突。因此本研究以流动家庭化的现状为出发点,应用结构式治疗模式介入随迁老人的角色冲突。本研究以海口市城中村X村的随迁老人为研究对象,通过对X村的7位随迁老人的深入访谈,总结随迁老人家庭成员的角色现状。并参考相关文献,最终将随迁老人的角色冲突的维度划分为角色行为和角色观念两个大层面。首先,笔者在访谈的过程中发现随迁老人的角色冲突主要体现于:角色行为的冲突,即随迁老人职业角色和角色人际交往上与子辈存在差异,与子辈相比,随迁老人的角色丛规模缩减;角色观念上的冲突,因两代人受城乡二元文化的影响,造成了角色观念上的冲突;其次,随迁老人的角色冲突不仅受个体因素影响,同时也是家庭互动产生的结果。本文将个案的角色冲突原因置于家庭结构之中,家庭角色冲突主要存在家庭成员个体角色观念固化,新旧角色转换不及时,家人缺乏正确的角色认知以及家庭沟通无效四个方面的原因。最后,对于回应结构式家庭治疗在随迁老人个案中的实物运用,本文尝试采用个案治疗与结构式治疗双向治疗模式进行实务介入。个案层面主要是疏解老人的非理性信念以及厘清角色认知;结构式治疗层面主要是通过情景再现以及人物雕塑改变现有家庭的互动模式。本文还结合个案实践过程对角色理论的运用和实务模式进行了总结。