在全球经济一体化和我国加入WTO的背景下，我国企业面对的是国际竞争国内化、国内竞争国际化的新形势，也意味着与国际企业的正面交锋开始了。但我国企业的竞争力基础、竞争水平普遍较差，很难与国际企业抗衡。在这种形势的驱使下，我国政府和企业界一致认同提高企业国际竞争力是我国企业参与国际竞争的最佳出路。所以选择什么样的企业作为国际竞争力的培育对象、怎样培育国际竞争力成了现阶段政府和企业较为关心的问题。 企业竞争力和国际竞争力理论是学术理论界的前沿课题。他们是帮助企业获得竞争优势、保持竞争优势的理论，对企业具有相当的现实意义和指导意义。国内外许多学者对竞争力的理论、实践应用及评价指标作了深入、细致的探讨和研究，取得了一定的研究成果。 本文希望通过分析，来确定企业国际竞争力的培育对象，并为企业提升国际竞争力提供一些可以借鉴的建议。首先通过对企业竞争力和国际竞争力的含义和理论流派的梳理，够建了一个国际竞争力形成的机理模型。通过对模型中的路径分析，得出了适合培育国际竞争力的最佳对象是我国竞争实力强，有良好效益基础的大型企业的结论。并且从大型企业在我国经济中的作用、主要业绩等方面，来论证能担当与国际企业竞争的原因。其次，将模型中的抽象概念还原到现实竞争中的企业上，通过对培育国际竞争力的对象和已具备国际竞争力的标杆企业之间的差距分析，找到我国大型企业的不足和落后之处。再运用SWOT分析模型，对大型企业所处的外部环境，将要面临的机会和威胁，自身的优势和劣势做以详细的分析，总结出大型企业在培育国际竞争力过程中可四川大学硕士学位论文以参考的战略方法。再次，运用管理嫡和管理耗散结构理论来解释企业国际竞争力形成模型中的路径为什么时上时下的走向。并用在此理论基础上推论出的计算公式对企业国际竞争力评价体系进行评价。企业的评价体系和计算公式的研究对企业了解自身的国际竞争力水平来说，是最具操作性、最实用的工具。最后，在以上分析的基础上，提出几点培育企业国际竞争力建议和看法。关键词:企业竞争力大型企业国际竞争力)一