事业单位的招考报名是一项繁琐的工作,网上报名系统转变了传统的现场集中报名模式,方便了考生报名,减轻了报名管理工作的负荷,提升了工作效率,提高了考试管理机构的服务质量和服务水平,实现了报名工作的制度化、程序化、规范化、信息化。本系统是就是针对冠县人事局每年的招考工作开发的网上报名管理系统。实现了网上报名信息采集,考生资格审核,准考证打印,成绩和录用结果查询等功能。本文对网上报名系统的开发模式、系统功能模块、数据库设计和主要的关键技术进行了介绍和分析。在方案设计方面,结合现有的网络基础设施,给出了以B/S三层模式集成本系统各种应用的实现方案,该方案客户端只需安装一个标准的浏览器,就能保证用户界面友好,易于操作,而在服务器端,将各种应用软件的开发、应用集中于此,便于维护。在系统设计方面,首先介绍了系统的开发背景及功能需求,然后在此基础上提出了网上人事报名系统的设计目标、运行环境,最后确定了系统的功能划分及数据库结构,并给出了系统主要功能模块的实现算法。在系统实现方面,详细说明了如何利用ASP.NET的一些重要技术(如ASP.NET控件技术、创建可重用的代码技术、利用ADO.NET访问Web数据库技术及数据绑定技术)编制人事报名系统的思路,其内容主要有数据库及其数据处理设计、信息显示系统设计、系统可靠性设计、系统安全性设计,Web应用系统及数据库系统的测试、优化及部署等五个方面。本系统最终实现了事业单位招考的基本功能,对于考生,可以在线查看招考信息、报名、缴费、打印准考证;对于系统管理员,可以发布招考信息、设置招考职位、审核考生身份、发布考试成绩,统计报考信息等。实践证明,本系统可完全胜任事业单位人事招考工作。综上所述,本文研究的是一个具有实用价值的应用系统,该系统的成功应用为事业单位的人事招考提供了方便。