员工考核不胜任单位调岗无需商量

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问:劳动者经考核不能胜任工作,用人单位能否不经劳动者同意直接变更岗位?$$ 【相关案例】某公司一名销售人员,因为没有完成公司制订的半年考核目标,公司根据制度和年初与他达成的绩效计划书的约定,认定他属于不能胜任工作,准备单方面将他调整到行政部门。这名销售人?
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