如此“效益工资”条款是否有效

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案情简介$$王某于2014年初与某私企老板达成口头就职协议,私企老板答应王某的待遇为年薪25万元。2014年3月1日,王某正式到该私企公司上班担任副总,当日双方签订了书面劳动合同,合同期限为10年。劳动合同附件约定王某的年薪制工资待遇构成为三个部分:固定工资年计10万元
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