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“十九大”提出我国的主要矛盾变成了人民日益增长的物质文化需求与不平衡不充分发展之间的矛盾，随着中国社会主义的发展进入新时代，人们对于改善生活条件与工作条件的需求越来越高，工会作为企业职工利益的代表者与维护者，应当依法维护职工的合法权益。只有职工的合法权益得到切实保障，才能最大限度调动职工的工作积极性，让职工为企业创造更大的价值，这也是企业能向前发展的重要前提。工会组织应当具备创新精神，与时俱进，做好自己的工作，推动企业健康发展。