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引进外国人才是高校国际化的重要组成部分,在《外国人来华工作许可》新政后,外国人才来高校工作快速发展。针对高校目前存在的学校层面缺少全面规划、内部管理工作尚未及时配套国家政策和学科组层面缺乏主动性、引进人员随意性增高的情况,本文对高校外国人工作管理提出了建立院校二级人才管理机制、基于学科梯队建设分级别引进人才和营造校园国际化环境助力高校管理国际化的建议。