论文部分内容阅读
一个区域想要持续发展,一个重要的前提就是必须要做好人力资源的开发和管理。良好的人力资源开发能够为地区经济的发展带来更加充足的人才储备,同时也能够满足该地区劳务人员的岗位需求,为其提供更多的工作机会,进而吸引更多的企业入驻。本文分析了中小城市人力资源发展的现状,并提出了用PEST模型引导方案,希望对中小城市区域经济有所借鉴。