论文部分内容阅读
自中国石油集团全面实施人才强企战略,全面启动"三支人才队伍"建设以来,人才的管理与激励问题就成为石油石化企业管理的中心工作之一,尤其是对核心人才的管理与激励,更是各个企业潜心研究和实践的重要课题.
完善差别化激励 用好核心人才——对企业技术专家队伍建设问题的探讨
【摘 要】
：
自中国石油集团全面实施人才强企战略,全面启动"三支人才队伍"建设以来,人才的管理与激励问题就成为石油石化企业管理的中心工作之一,尤其是对核心人才的管理与激励,更是各个
【机 构】
：
中国石油大庆石化公司
【出 处】
：
国际石油经济
【发表日期】
：
2005年2期
其他文献
2003年10月5～8日美国石油工程师学会(SPE)第79届年会及展览在美国Denver(丹佛)召开，8000多人参加了会议。会议确定’未来石油供给与技术发展。为会议主题。会议认为增加全球石
等离子点火技术是一种有效节油锅炉点火、稳燃和调试用油的重要手段，对降低发电成本，节约油资源，增强国家能源安全有很大意义。介绍了俄罗斯热裂解型等离子点火技术的技术特点、
从循环流化床锅炉的工作原理出发，结合百余台实际运行的循环流化床锅炉的实践，分析了锅炉性能对排渣、配风以及燃料、石灰石系统的要求。提出了有效床存量的概念、床压控制的原
墨西哥能源部4月21日宣布，鉴于国际天然气价格不断攀升，政府将重新审视以天然气为主的电力能源结构，逐步减少天然气火力发电在电力供应中的比例，考虑用重油替代天然气发电。墨西
在心理学研究方法中，调节变量（moderator）和中介变量（mediator）是两个至关重要的概念，它们从不同的角度来拓宽我们对自变量和因变量之间关系的理解，可以帮助我们回答不同类型的科学
2005年，我国将通过采取10方面措施建设资源节约型和环境友好型社会。这10方面措施是：1)建设以节水、节能、节地、节约矿产资源和保护环境为主要内容的资源节约型和环境友好型社
在考虑软土地基的固结和一体的非线性应力应变关系的基础上，利用有限元的数值方法对加筋路堤的受力性状和破坏机理进行了分析。分析结果表明，加筋可以减少路堤的均匀和不均匀沉
我国将继续拓宽招标领域。对经营性、有合理回报及一定投资回收能力的公益事业、公共基础设施项目建设以及具有垄断性的项目，在开展试点的基础上，全面推行“代建制”，通过招标选