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作为一家拥有50年历史的老炼油企业,泰州石化近年来的发展进入瓶颈.装置老化、设备陈旧、环保受限等问题,束缚住企业发展的脚步,转型升级迫在眉睫.rn企业转型,“阵痛”不可避免.泰州石化党委充分认识到大局稳定、人心思齐是顺利实施转型升级的根本保障,从关注员工身心健康、释放员工精神压力和帮助员工解决思想困惑入手,用真情凝聚人心,用实干汇聚力量,推动转型升级步伐不断加快.