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本文从介绍培训的概念及医院培训现状入手,分析了医院培训及培训方案设计的重要性,通过培训需求分析制定培训和开发计划,对培训开发计划的各组成要素进行分析,针对医院各类人员进行培训和开发,加强培训开发管理工作和效果评估,最终制定出一个有效的培训方案。
浅谈医院人力资源培训与开发
【摘 要】
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本文从介绍培训的概念及医院培训现状入手,分析了医院培训及培训方案设计的重要性,通过培训需求分析制定培训和开发计划,对培训开发计划的各组成要素进行分析,针对医院各类人
【机 构】
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平阳县人民医院,
【出 处】
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中国医疗前沿
【发表日期】
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2008年23期
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