论文部分内容阅读
摘要：临床护理保护在呼吸内科护理管理中的应用效果研究。方法：从本院在职呼吸内科护理人员中，随机2017年11月-2018年5月期间20例，分为实验组和常规组，并对实验组护理人员进行临床护理保护理念指导。结果：呼吸内科实验组人员护理满意为63.84%，一般满意为21.27%，不满意为14.89%，应用护理理念呼吸内科护理人员，存在职业风险例数为3例，占6.38%，且P<0.05。结论：临床护理理念应用于呼吸内科护理管理中，对提升护理人员从业能力，缓解护理人员从业压力，保障护理满意度具有促进作用。
关键词：临床护理保护;呼吸内科;护理管理;应用
引言
随着呼吸科医疗护理管理整体知识及水平的拓展提高，护理管理工作中愈加重视护理安全的应用。在现有专业护理安全知识及人员的配备条件下，积极地开展一系列护理安全管理工作，能够不同程度地满足人们对护理安全的需求，也受到一致的欢迎和好评，并充分体现出护理管理工作在健康预后领域中的重要影响作用。该文探讨了护理安全在呼吸科护理管理工作中的应用情况，分析其应用意义。
1资料与方法
1.1一般资料
从本院在职呼吸内科护理人员中，随机2017年11月-2018年5月期间20例，分为实验组和常规组，并对实验组护理人员进行临床护理保护理念指导。常规护理人员信息：性别：女性护理人员47例。学历：本科及以上学历20例，专科、中职护理人员27例。护理经验：2-8年。实验护理人员信息：性别：女性护理人员47例。学历：本科及以上学历22例，专科、中职护理人员25例。护理经验：3-6年。以上护理人员信息分析对比，P>0.05，说明统计学分析无意义。
1.2方法
对照组采用常规性护理管理，观察组在对照组的基础上应用风险管理，并比对两组护理结果。鼓励人人参与风险管理，正确地树立护士执业的价值观对护理人员进行培训，使其真正掌握护理风险管理的相关知识和面临突发事件时需要采取的应对措施，并不断地总结经验，完善管理制度，与患者建立一个良好的护患关系。同时培养其高度的工作责任心及风险管理意识，使其保持端正的态度进行护理管理工作，从而减少风险事件和纠纷事件的发生。护士业务能力及应急能力的培训①定期组织护理人员进行操作技术的学习，并进行不定期的考核;②对于新加入的同事，给予单独培训;③制定相關管理制度，护理人员应严格按照规章制度进行护理工作。危重病人集中管理，合理安排人力资源由于危重患者的病情比较特殊，需要全面的护理，所以应将患者安排到离护士站较近的病房，并安排专业的护士对其进行特殊的护理。改善服务环境，改进服务设施保证病房的干净整洁，对急救器材进行定期的检查和维护。健全护理安全管理制度及应急预案完善并制订各项护理安全管理工作制度，建立并完善出一套统一的护理安全质量控制管理体系，实现对工作差错问题的严格预防和质量控制。在相应的护理安全管理制度及流程制定出来后，应将其详细细则内容及时让工作人员及患者知晓，并在实践工作中严格参照执行，并对潜在的和可能发生的护理不安全问题的高危环节进行重点管理和及时整治;定期对长期存在的护理不安全隐患给予重点分析，对已发生的护理不安全事件依照制度进行妥善处理，并尽快找出引发护理不安全的相关危险因素，制定出相应管理对策。
1.3观察指标及测评方法
观察两组的患者护理满意度、护理人员的满意度以及护理人员职业风险事件发生率。满意度通过调查问卷进行分析，满分100分，80-100分为满意，60-79为一般满意，0-59分为不满意。
1.4统计学分析方法
本文以SPSS21.0系统统计结果为主，运用（%）表示计数值，且当P<0.05时，表明统计学分析有意义。
2结果
临床护理人员护理满意度调查结果分析呼吸内科实验组人员护理满意为63.84%，一般满意为21.27%，不满意为14.89%，且P<0.05，本次统计学分析有意义。与常规组相比，实验组护理人员满意度效果较好。临床护理人员护理风险状况结果分析结果观察期间，应用护理理念呼吸内科护理人员，存在职业风险例数为3例，占6.38%。常规组护理人员职业风险发生12例，占25.53%，且P<0.05，本次统计学分析有意义，实验组护理人员职业风险防范上，占有明显优势。
3讨论
临床护理保护理念，能够以清晰的脉络，帮助护理人员形成护理思路，不仅能够降低护理职业风险发生率，又能够有效缓解紧张的医患关系。而常规护理方法，虽然也能够达到临床护理的目的，但护理满意度较低。本次统计研究数据表明：常规组患者护理人员满意比为42.55%，对护理人员工作一般满意比为36.18%，不满意为21.27%;同时，应用护理理念，呼吸内科护理人员，存在职业21.27，且P<0.05。提示与实验组相比，常规组护理人员管理水平较差，可通过加强护理人员心理保护、加强日常护理重点部分指导、以及注重日常护理管理等方式，提升护理人员能力。临床护理保护理念，应用于呼吸内科临床护理人员管理中，能够有效帮助临床护理人员形成专业技能、心理素养、以及日常护理思路，提升护理内科的护理成效。本院研究数据表明：临床护理实验组人员护理满意为63.84%，一般满意为21.27%，不满意为14.89%;应用护理理念呼吸内科护理人员，存在职业风险例数为3例，占6.38%。且P<0.05，本次统计学分析有意义。
综上所述，临床护理理念应用于呼吸内科护理管理中，对提升护理人员从业能力，降低护理人员职业风险，提升患者护理满意度具有显著成效，对在职护理人员能力提升具有指导性作用。在呼吸内科护理管理中应用临床护理保护，能够显著增强患者的护理满意度，减少护理风险事件发生，进而提高患者治疗及预后效果，在临床中值得推广。
参考文献：
[1]唐文萍，沈丽，王爱华.加强护理风险管理的做法与效果[J].护理管理杂志，2016，14（6）：58.
[2]耿志洁，权月，田丽.无陪护病区住院患者的安全管理[J].中国护理管理，2016，14（6）：15-16.
[3]黄文祥，康少岩，王娟.护理风险管理在呼吸科病房护理中的应用[J].中国当代医药，2016，19（9）：153.
关键词：临床护理保护;呼吸内科;护理管理;应用
引言
随着呼吸科医疗护理管理整体知识及水平的拓展提高，护理管理工作中愈加重视护理安全的应用。在现有专业护理安全知识及人员的配备条件下，积极地开展一系列护理安全管理工作，能够不同程度地满足人们对护理安全的需求，也受到一致的欢迎和好评，并充分体现出护理管理工作在健康预后领域中的重要影响作用。该文探讨了护理安全在呼吸科护理管理工作中的应用情况，分析其应用意义。
1资料与方法
1.1一般资料
从本院在职呼吸内科护理人员中，随机2017年11月-2018年5月期间20例，分为实验组和常规组，并对实验组护理人员进行临床护理保护理念指导。常规护理人员信息：性别：女性护理人员47例。学历：本科及以上学历20例，专科、中职护理人员27例。护理经验：2-8年。实验护理人员信息：性别：女性护理人员47例。学历：本科及以上学历22例，专科、中职护理人员25例。护理经验：3-6年。以上护理人员信息分析对比，P>0.05，说明统计学分析无意义。
1.2方法
对照组采用常规性护理管理，观察组在对照组的基础上应用风险管理，并比对两组护理结果。鼓励人人参与风险管理，正确地树立护士执业的价值观对护理人员进行培训，使其真正掌握护理风险管理的相关知识和面临突发事件时需要采取的应对措施，并不断地总结经验，完善管理制度，与患者建立一个良好的护患关系。同时培养其高度的工作责任心及风险管理意识，使其保持端正的态度进行护理管理工作，从而减少风险事件和纠纷事件的发生。护士业务能力及应急能力的培训①定期组织护理人员进行操作技术的学习，并进行不定期的考核;②对于新加入的同事，给予单独培训;③制定相關管理制度，护理人员应严格按照规章制度进行护理工作。危重病人集中管理，合理安排人力资源由于危重患者的病情比较特殊，需要全面的护理，所以应将患者安排到离护士站较近的病房，并安排专业的护士对其进行特殊的护理。改善服务环境，改进服务设施保证病房的干净整洁，对急救器材进行定期的检查和维护。健全护理安全管理制度及应急预案完善并制订各项护理安全管理工作制度，建立并完善出一套统一的护理安全质量控制管理体系，实现对工作差错问题的严格预防和质量控制。在相应的护理安全管理制度及流程制定出来后，应将其详细细则内容及时让工作人员及患者知晓，并在实践工作中严格参照执行，并对潜在的和可能发生的护理不安全问题的高危环节进行重点管理和及时整治;定期对长期存在的护理不安全隐患给予重点分析，对已发生的护理不安全事件依照制度进行妥善处理，并尽快找出引发护理不安全的相关危险因素，制定出相应管理对策。
1.3观察指标及测评方法
观察两组的患者护理满意度、护理人员的满意度以及护理人员职业风险事件发生率。满意度通过调查问卷进行分析，满分100分，80-100分为满意，60-79为一般满意，0-59分为不满意。
1.4统计学分析方法
本文以SPSS21.0系统统计结果为主，运用（%）表示计数值，且当P<0.05时，表明统计学分析有意义。
2结果
临床护理人员护理满意度调查结果分析呼吸内科实验组人员护理满意为63.84%，一般满意为21.27%，不满意为14.89%，且P<0.05，本次统计学分析有意义。与常规组相比，实验组护理人员满意度效果较好。临床护理人员护理风险状况结果分析结果观察期间，应用护理理念呼吸内科护理人员，存在职业风险例数为3例，占6.38%。常规组护理人员职业风险发生12例，占25.53%，且P<0.05，本次统计学分析有意义，实验组护理人员职业风险防范上，占有明显优势。
3讨论
临床护理保护理念，能够以清晰的脉络，帮助护理人员形成护理思路，不仅能够降低护理职业风险发生率，又能够有效缓解紧张的医患关系。而常规护理方法，虽然也能够达到临床护理的目的，但护理满意度较低。本次统计研究数据表明：常规组患者护理人员满意比为42.55%，对护理人员工作一般满意比为36.18%，不满意为21.27%;同时，应用护理理念，呼吸内科护理人员，存在职业21.27，且P<0.05。提示与实验组相比，常规组护理人员管理水平较差，可通过加强护理人员心理保护、加强日常护理重点部分指导、以及注重日常护理管理等方式，提升护理人员能力。临床护理保护理念，应用于呼吸内科临床护理人员管理中，能够有效帮助临床护理人员形成专业技能、心理素养、以及日常护理思路，提升护理内科的护理成效。本院研究数据表明：临床护理实验组人员护理满意为63.84%，一般满意为21.27%，不满意为14.89%;应用护理理念呼吸内科护理人员，存在职业风险例数为3例，占6.38%。且P<0.05，本次统计学分析有意义。
综上所述，临床护理理念应用于呼吸内科护理管理中，对提升护理人员从业能力，降低护理人员职业风险，提升患者护理满意度具有显著成效，对在职护理人员能力提升具有指导性作用。在呼吸内科护理管理中应用临床护理保护，能够显著增强患者的护理满意度，减少护理风险事件发生，进而提高患者治疗及预后效果，在临床中值得推广。
参考文献：
[1]唐文萍，沈丽，王爱华.加强护理风险管理的做法与效果[J].护理管理杂志，2016，14（6）：58.
[2]耿志洁，权月，田丽.无陪护病区住院患者的安全管理[J].中国护理管理，2016，14（6）：15-16.
[3]黄文祥，康少岩，王娟.护理风险管理在呼吸科病房护理中的应用[J].中国当代医药，2016，19（9）：153.