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标杆管理是20世纪90年代三大企业管理方法之一,其实质就是一种组织的学习和变革过程。文章探讨将标杆管理应用到调度岗位管理中的意义,阐述标杆管理的实践过程,通过标杆管理规范调度行为,改善调度服务质量,提高院前急救工作效率。
标杆管理理论在120指挥调度岗位管理中的应用
【摘 要】
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标杆管理是20世纪90年代三大企业管理方法之一,其实质就是一种组织的学习和变革过程。文章探讨将标杆管理应用到调度岗位管理中的意义,阐述标杆管理的实践过程,通过标杆管理
【机 构】
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南通市急救中心
【出 处】
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交通医学
【发表日期】
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2017年4期
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