【摘 要】
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本文以164家宁波市高新技术企业为研究对象,通过构造知识转移——创新绩效模型,应用因子分析和Pearson相关分析方法,实证验证了企业间知识转移对企业创新绩效能够起到显著的
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本文以164家宁波市高新技术企业为研究对象,通过构造知识转移——创新绩效模型,应用因子分析和Pearson相关分析方法,实证验证了企业间知识转移对企业创新绩效能够起到显著的促进作用。
In this paper, 164 high-tech enterprises in Ningbo City as the research object, through the construction of knowledge transfer - innovation performance model, the application of factor analysis and Pearson correlation analysis method, the empirical study has verified that the transfer of knowledge among enterprises can play a significant role in promoting innovation performance .
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