人力资源管理视角下的档案工作研究

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人力资源越来越成为企事业单位在发展过程中具有十分重要意义的核心资源,开发利用人力资源,离不开对做好人力资源档案的建设和管理。因此,探讨如何做好新时期人力资源档案管理工作,对促进企事业可持续发展,发挥人才资源优势具有积极的现实意义。
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