【摘 要】
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企业薪酬管理作为企业人力资源管理的重要组成部分,对企业的长远发展有着重要的作用.近几年来,随着我国经济的发展和企业模式的转变,我国的中小企业薪酬管理取得了很大的成就
【机 构】
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延锋伟世通金桥汽车饰件系统有限公司,上海,200000
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企业薪酬管理作为企业人力资源管理的重要组成部分,对企业的长远发展有着重要的作用.近几年来,随着我国经济的发展和企业模式的转变,我国的中小企业薪酬管理取得了很大的成就.但是,也应该看到还存在着很多的不科学不规范的地方,本文主要论述了我国中小企业薪酬管理中存在的问题,问题产生的原因,以及中小企业薪酬管理趋势,进而为企业的进一步发展奠定了重要的基础.
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