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摘 要：为全面贯彻落实党中央的扶贫脱贫战略方针，全国各省委都大力开展扶贫攻坚工作，积极从各企事业单位、机关等选派优秀干部担任驻村第一书记。为了切实将驻村第一书记的工作职责落实到位，就必须将辩证思维应用于工作实践之中。本文就针对辩证思维在驻村第一书记工作实践中的运用进行了分析。
关键词：辩证思维；驻村第一书记；工作实践；运用
中图分类号：D262.3 文献标识码：A 文章编号：1004-7344（2018）21-0019-02
党在十八大报告中明确提出：实现对“三农”问题的有效解决是当前党的工作重点，而要彻底解决“三农”问题，最为首要的就是强化党在广大农村地区的领导作用。近几年，我国许多地区与单位都积极选派优秀的干部到农村担任第一书记，这一做法取得了非常显著的成效，并积累了丰富的经验，对当地农村经济与社会的发展来说起到了非常大的促進作用。从驻村第一书记的工作实践中不难发现，辩证思维在诸多方面都有体现，正是由于辩证思维的有效运用，才使得驻村第一书记能正确对待和处理工作与生活中遇到的各种困难，不断提升自我修养，使各项工作得到顺利有效开展。
1 驻村第一书记应具备的基本素质
1.1 坚定理想信念，树立正确的三观
驻村第一书记是党政机关选派到党组织软弱涣散村、贫困村任职的优秀干部人员，要求其比必须具备坚定的理想信念与正确的三观。①驻村第一书记应当对自身的工作职责有一个明确的认识，作为党在农村地区的代言人，驻村第一书记的言行举止无不彰显着党的形象，对广大农村群众具有非常大的影响，因此，要求其必须具备坚定的理想信念，始终将党的宗旨作为基本指导，把维护好、实现好广大农民的根本利益作为所有工作的出发点和归宿。②要更好地投身于农村，为广大基层群众服务，驻村第一书记就必须树立正确的人生观、世界观和价值观。学会用科学的理念去指导各项工作的开展，积极引导农民脱离贫困、迈向小康。同时，要准确把握社会发展的基本规律，设身处地地为农民谋利益，以真诚、平等的心态与基层群众交流和沟通，这才是一名优秀驻村第一书记正确三观的彰显。
1.2 具备敢于吃苦、勇于奉献的精神
一方面，驻村第一书记应当用理性的眼光来看待农村环境。党组织软弱涣散村与贫困村大都处在条件十分艰苦的地方，驻村第一书记必须做好敢于吃苦的心理准备，具备“不达目的，誓不罢休”的思想信念，直面农村落后的现实，踏踏实实地为基层群众谋利益，进而提升其在广大农民群众心中的形象。另一方面，驻村第一书记必须做到“不耻下问”，积极向农民群众学习求教，许多驻村第一书记由于缺乏经验，在实际开展工作的时候往往会遇到诸多问题，这就要求其主动与其他干部及农民群众进行沟通和交流，坚持“一切为了群众、一切依靠群众。从群众中来、到群众中去”的基本原则，不高谈阔论、不盛气凌人，主动与基层群众交朋友，这样才能成为他们的贴心人。
2 辩证思维在驻村第一书记工作实践中运用的必要性
驻村第一干部要实现对自身修养的进一步提升和完善，就必须掌握哲学基本理论、善于运用哲学思想。哲学所要解决的问题从本质上说就是思想的问题，而思想是人们各种行动的先导。从一定程度上讲，能力的恐慌首先就源自于哲学的匮乏。在中共中央第20次集体学习时，习近平总书记就明确提出：领导干部应当接受马克思主义哲学的感染和熏陶，并积极地运用马克思主义世界观和方法论来解决实际问题。在习近平看来，所有领导干部最应当具备的资质就是哲学思想与智慧，这是确保其有效完成各项工作的前提。换种说法，只有在马克思主义哲学思维的指导下，领导干部才能带领群众朝着中国梦的目标而不懈奋斗。驻村第一书记要实现党性修养的强化有很多渠道和方法，但其中最为有效的方式就是学好哲学、用好哲学。
3 辩证思维在驻村第一书记工作实践中的运用
3.1 用运动发展的辩证思维来改变农村的落后陋习
改革开放实施之后，我国广大农民群体的思想意识的确取得了前所未有的进步和提升，但仍有一些农民还存在一些思想上的误区。因此，驻村第一书记必须进一步加强对农民群体的思想引导和教育，坚持宽容对待、理性分析的辩证思维心态，让农民树立起较强的科学意识、集体意识与爱国意识。“不存在落后的人民群众，只存在落后的领导干部”，驻村第一书记必须以此作为基本信念，以包容之心来对待农民存在的落后陋习，坚持用与时俱进的发展眼光看问题，帮助广大基层群众改变落后思想与习惯，成为现代化新公民。
3.2 用普遍联系的辩证思维来对待自身岗位
驻村第一书记必须提高对自我管理的重视度，要有“出了问题，丢失前程是小，毁党形象是大“的基本觉悟，要求驻村第一书记必须在日常工作中做到以下两点：①要克服把自己与一般群众相等同、完全忘记第一书记这一身份的心态。②要克服自我设防过于严格、故意拉大与群众距离的心态。辩证思维的心态要求是“亲清有度”，也就是说，既要与人民群众保持一定的亲近，同时也要注意自醒、自重，在脑海中形成一条清晰的界线，长期以来，我国许多农村地区的第一书记都有污名化的倾向，一些领导干部经常出现违规违纪行为，这就导致基层干部的整体形象大打折扣。在自媒体的时代背景之下，所有人都成了舆论的发布者与传播者，若第一书记能做到用普遍联系的辩证思维来对待自身的岗位，做到时刻秉承敬畏之心，则其污名化的趋势必将在新的舆论中得以改变和扭转。
3.3 用质量互变的辩证思维对待班子队伍
根据上级精神指示，驻村第一干部是党建扶贫工作的第一责任人，而村书记则是农村工作的核心。两者必须在开展工作的时候做到密切配合，这样才能确保各项工作的统筹协调。在质量互变辩证思维的指导下，要求驻村第一书记要善于抓住宏观问题，重要事务应交由两委班子与第一书记共同决策。根据哲学思维来进行分析，驻村第一书记是内因，两委班子是外因，外因需要通过内因才能发挥出其作用，但在某些情况下，外因也有可能发挥出决定性作用，因此，笔者认为第一书记的首要任务是加大对两委班子的扶持力度，根本宗旨是打造一支坚定而强大的驻村工作队伍。 3.4 用否定之否定的辩证思维来对待农民群众
当前，我国第一书记在任职初期存在的问题主要有以下两点：①低于人民群众而出现不适应。具体体现为第一书记在开展工作的时候畏首畏尾，不敢施展拳脚，之所以会出现这种问题，主要在于随着时代的发展，一些地区出现了干部与群众地位倒置的现象。②高于人民群众而出现不适应。具体体现为第一书记在开展工作的时候机关做派严重，存在高人一等的心态，这样的干部往往是最不受基层群众欢迎的，最终结果只能导致工作无作为。在辩证思维的指导下，要求第一书记应始终坚持“人民公仆”的本位思想，在人民群众面前，既不能低声下气，也不能居高临下。在对自身价值进行衡量的时候，应当以自身为社会所做的贡献为参考标准。
4 结 语
综上所述，驻村第一书记在我国“三农”问题的解决以及扶贫攻坚工作的开展中发挥着十分重要的作用。驻村第一书记要更好地适应农村环境，解决农村与农民的实际问题，就必须学会运用辩证思维，包括运动发展、质量互变、普遍联系等思维方法。
参考文献
[1]曹永鹏.如何做好驻村第一书记工作——基于笔者驻河南省潢川县隆古村第一书记的实践[J].人才资源开发，2017（1）：11～12.
[2]石柳愿.以“二分模式”试析广西驻村第一书记工作[J].传承，2016（4）：7～9.
[3]田 勇.浅析如何履行好驻村第一书记工作职责[J].现代经济信息，2016（6）：59.
[4]卜昭滔.驻村“第一书记”对马克思主义大众化的推动——以山东省省派驻村“第一书记”工作为例[J].山东省农业管理干部学院学报，2013，30（5）：6～8.
[5]自治区人力资源社会保障厅驻村第一书记、工作队队员業务培训会在马山召开[J].人事天地，2016（12）：前插6.
[6]黄小娥.高校驻贫困村第一书记的意义及长效机制探究[J].产业与科技论坛，2014，13（10）：113～114.
[7]吴效林.驻村第一书记应具备的能力和素质[J].中共山西省委党校学报，2015，38（6）：48～50.
收稿日期：2018-6-23
作者简介：莫振锋（1981-），男，助理工程师，本科，主要从事驻村第一书记方面的工作。
关键词：辩证思维；驻村第一书记；工作实践；运用
中图分类号：D262.3 文献标识码：A 文章编号：1004-7344（2018）21-0019-02
党在十八大报告中明确提出：实现对“三农”问题的有效解决是当前党的工作重点，而要彻底解决“三农”问题，最为首要的就是强化党在广大农村地区的领导作用。近几年，我国许多地区与单位都积极选派优秀的干部到农村担任第一书记，这一做法取得了非常显著的成效，并积累了丰富的经验，对当地农村经济与社会的发展来说起到了非常大的促進作用。从驻村第一书记的工作实践中不难发现，辩证思维在诸多方面都有体现，正是由于辩证思维的有效运用，才使得驻村第一书记能正确对待和处理工作与生活中遇到的各种困难，不断提升自我修养，使各项工作得到顺利有效开展。
1 驻村第一书记应具备的基本素质
1.1 坚定理想信念，树立正确的三观
驻村第一书记是党政机关选派到党组织软弱涣散村、贫困村任职的优秀干部人员，要求其比必须具备坚定的理想信念与正确的三观。①驻村第一书记应当对自身的工作职责有一个明确的认识，作为党在农村地区的代言人，驻村第一书记的言行举止无不彰显着党的形象，对广大农村群众具有非常大的影响，因此，要求其必须具备坚定的理想信念，始终将党的宗旨作为基本指导，把维护好、实现好广大农民的根本利益作为所有工作的出发点和归宿。②要更好地投身于农村，为广大基层群众服务，驻村第一书记就必须树立正确的人生观、世界观和价值观。学会用科学的理念去指导各项工作的开展，积极引导农民脱离贫困、迈向小康。同时，要准确把握社会发展的基本规律，设身处地地为农民谋利益，以真诚、平等的心态与基层群众交流和沟通，这才是一名优秀驻村第一书记正确三观的彰显。
1.2 具备敢于吃苦、勇于奉献的精神
一方面，驻村第一书记应当用理性的眼光来看待农村环境。党组织软弱涣散村与贫困村大都处在条件十分艰苦的地方，驻村第一书记必须做好敢于吃苦的心理准备，具备“不达目的，誓不罢休”的思想信念，直面农村落后的现实，踏踏实实地为基层群众谋利益，进而提升其在广大农民群众心中的形象。另一方面，驻村第一书记必须做到“不耻下问”，积极向农民群众学习求教，许多驻村第一书记由于缺乏经验，在实际开展工作的时候往往会遇到诸多问题，这就要求其主动与其他干部及农民群众进行沟通和交流，坚持“一切为了群众、一切依靠群众。从群众中来、到群众中去”的基本原则，不高谈阔论、不盛气凌人，主动与基层群众交朋友，这样才能成为他们的贴心人。
2 辩证思维在驻村第一书记工作实践中运用的必要性
驻村第一干部要实现对自身修养的进一步提升和完善，就必须掌握哲学基本理论、善于运用哲学思想。哲学所要解决的问题从本质上说就是思想的问题，而思想是人们各种行动的先导。从一定程度上讲，能力的恐慌首先就源自于哲学的匮乏。在中共中央第20次集体学习时，习近平总书记就明确提出：领导干部应当接受马克思主义哲学的感染和熏陶，并积极地运用马克思主义世界观和方法论来解决实际问题。在习近平看来，所有领导干部最应当具备的资质就是哲学思想与智慧，这是确保其有效完成各项工作的前提。换种说法，只有在马克思主义哲学思维的指导下，领导干部才能带领群众朝着中国梦的目标而不懈奋斗。驻村第一书记要实现党性修养的强化有很多渠道和方法，但其中最为有效的方式就是学好哲学、用好哲学。
3 辩证思维在驻村第一书记工作实践中的运用
3.1 用运动发展的辩证思维来改变农村的落后陋习
改革开放实施之后，我国广大农民群体的思想意识的确取得了前所未有的进步和提升，但仍有一些农民还存在一些思想上的误区。因此，驻村第一书记必须进一步加强对农民群体的思想引导和教育，坚持宽容对待、理性分析的辩证思维心态，让农民树立起较强的科学意识、集体意识与爱国意识。“不存在落后的人民群众，只存在落后的领导干部”，驻村第一书记必须以此作为基本信念，以包容之心来对待农民存在的落后陋习，坚持用与时俱进的发展眼光看问题，帮助广大基层群众改变落后思想与习惯，成为现代化新公民。
3.2 用普遍联系的辩证思维来对待自身岗位
驻村第一书记必须提高对自我管理的重视度，要有“出了问题，丢失前程是小，毁党形象是大“的基本觉悟，要求驻村第一书记必须在日常工作中做到以下两点：①要克服把自己与一般群众相等同、完全忘记第一书记这一身份的心态。②要克服自我设防过于严格、故意拉大与群众距离的心态。辩证思维的心态要求是“亲清有度”，也就是说，既要与人民群众保持一定的亲近，同时也要注意自醒、自重，在脑海中形成一条清晰的界线，长期以来，我国许多农村地区的第一书记都有污名化的倾向，一些领导干部经常出现违规违纪行为，这就导致基层干部的整体形象大打折扣。在自媒体的时代背景之下，所有人都成了舆论的发布者与传播者，若第一书记能做到用普遍联系的辩证思维来对待自身的岗位，做到时刻秉承敬畏之心，则其污名化的趋势必将在新的舆论中得以改变和扭转。
3.3 用质量互变的辩证思维对待班子队伍
根据上级精神指示，驻村第一干部是党建扶贫工作的第一责任人，而村书记则是农村工作的核心。两者必须在开展工作的时候做到密切配合，这样才能确保各项工作的统筹协调。在质量互变辩证思维的指导下，要求驻村第一书记要善于抓住宏观问题，重要事务应交由两委班子与第一书记共同决策。根据哲学思维来进行分析，驻村第一书记是内因，两委班子是外因，外因需要通过内因才能发挥出其作用，但在某些情况下，外因也有可能发挥出决定性作用，因此，笔者认为第一书记的首要任务是加大对两委班子的扶持力度，根本宗旨是打造一支坚定而强大的驻村工作队伍。 3.4 用否定之否定的辩证思维来对待农民群众
当前，我国第一书记在任职初期存在的问题主要有以下两点：①低于人民群众而出现不适应。具体体现为第一书记在开展工作的时候畏首畏尾，不敢施展拳脚，之所以会出现这种问题，主要在于随着时代的发展，一些地区出现了干部与群众地位倒置的现象。②高于人民群众而出现不适应。具体体现为第一书记在开展工作的时候机关做派严重，存在高人一等的心态，这样的干部往往是最不受基层群众欢迎的，最终结果只能导致工作无作为。在辩证思维的指导下，要求第一书记应始终坚持“人民公仆”的本位思想，在人民群众面前，既不能低声下气，也不能居高临下。在对自身价值进行衡量的时候，应当以自身为社会所做的贡献为参考标准。
4 结 语
综上所述，驻村第一书记在我国“三农”问题的解决以及扶贫攻坚工作的开展中发挥着十分重要的作用。驻村第一书记要更好地适应农村环境，解决农村与农民的实际问题，就必须学会运用辩证思维，包括运动发展、质量互变、普遍联系等思维方法。
参考文献
[1]曹永鹏.如何做好驻村第一书记工作——基于笔者驻河南省潢川县隆古村第一书记的实践[J].人才资源开发，2017（1）：11～12.
[2]石柳愿.以“二分模式”试析广西驻村第一书记工作[J].传承，2016（4）：7～9.
[3]田 勇.浅析如何履行好驻村第一书记工作职责[J].现代经济信息，2016（6）：59.
[4]卜昭滔.驻村“第一书记”对马克思主义大众化的推动——以山东省省派驻村“第一书记”工作为例[J].山东省农业管理干部学院学报，2013，30（5）：6～8.
[5]自治区人力资源社会保障厅驻村第一书记、工作队队员業务培训会在马山召开[J].人事天地，2016（12）：前插6.
[6]黄小娥.高校驻贫困村第一书记的意义及长效机制探究[J].产业与科技论坛，2014，13（10）：113～114.
[7]吴效林.驻村第一书记应具备的能力和素质[J].中共山西省委党校学报，2015，38（6）：48～50.
收稿日期：2018-6-23
作者简介：莫振锋（1981-），男，助理工程师，本科，主要从事驻村第一书记方面的工作。