人事档案管理信息化建设的必要性与建设策略分析

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当今,人事档案在社会经济的发展中已成为一种重要战略资源,它作为个人成长历史的载体,对于人才的科学开发和利用具有重要作用。人事档案管理是人力资源管理的有机组成部分,随着信息技术的迅速发展,人们的时间空间概念、思维方式逐渐发生改变,对社会经济的发展产生了深刻影响,在新的社会形势下,传统的人事档案管理模式不能适应社会发展需要,为了更好适应现代化时代,提高人事档案管理水平,加强人事档案管理信息化建设非常有必要。阐述人事档案管理信息化建设的必要性和作用,并对人事档案管理信息化的建设策略做进一步探讨。
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