从《基业长青》谈鲁商集团企业使命调整的必要性

来源 :经济与社会发展研究 | 被引量 : 0次 | 上传用户:xiaofeiyu520
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
《基业长青》是一本非凡的商业书籍,《华尔街日报》给予了较高的评价。“一个企业不是由它的名字、章程和条例来定义的,而是由它的使命来定义的。企业只有具备了明确的使命,才能制定明确而现实的战略目标。”——彼得●德鲁克文中,从《基业长青》一书出发,对鲁商集团企业使命调整的必要性进行了分析。
其他文献
先谈了记忆单词的重要性,从而引出记忆单词的几种方法,结合自己的教学心得,阐述了音标记忆,趣味记忆,词型变化记忆,筛选法记忆,结合句子记忆法和结合曲线遗忘规律图记忆单词
作为企业内部管理概念,柔性管理是相对刚性管理概念而提出的。刚性管理指的是所有工作都需要将企业的规章制度作为核心,借助于制度约束、纪律监管以及奖励惩罚等手段的综合来推
目前,我国老干部管理服务工作的开展进度较慢、效果较差,不利于企业的长期稳定发展。目前,有关单位认识到老干部在管理和服务方面的不足,采取了一系列措施改进工作,在一定程度上提
国有企业经过改制重组后,企业职工思维的改变和突破是现今国有企业的模式改变后最为重要的一环,“落实”思维要扎根,不然改革只是形式上的更新,无法适应未来社会的运行。如果我们
在供给侧结构性改革逐渐深入的背景之下,企业通过对价值链的管理来优化企业的内部控制战略,可以有效降低企业资源循环的成本。在新经济条件下,企业内部控制管理战略面临着较多的
剖析了我国政府管制下的自来水价格存在的问题及其产生的原因,提出了新形势下可持续发展思想对自来水水价制定的效率和公平要求,并进一步推导出了按照社会成本来制定新型水价
在现代社会中,随着信息时代的到来,人力资源管理(HR)信息化的出现,使人力资源管理发生了巨大的变化。本文通过开发SAP系统人力资源管理中的战略思想,从人力资源信息的实施和管理两
企业管理是维持企业运转的重要引擎,其在企业生产经营活动的方方面面发挥着关键作用。故企业需搞好管理工作,统筹协调好各部门,提升工作效率,促使企业长足发展。而若想企业管理工
党的十九大提出,要促进经济社会发展的全面绿色转型,推动形成人与自然和谐发展新格局。现代企业在追求经济利益的同时,应积极主动承担社会责任。在积极披露财务信息之余,更应该注
基层事业单位作为社会机构的重要组成部分,在保障社会活动的开展以及人民群众利益方面有着重要作用,为了促进社会的和谐稳定发展,应加强发展规划,充分发挥出人力资源管理作用。本