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摘要：我国如今处于改革开放的关键时期，在这一关键点上国内各方面都需要做到共同进步，而思想政治工作正是将全社会、全民族协调、团结起来的中轴，因此思政工作者必须加强自身本领。本文将对思政工作意义、思政工作面临的挑战、新时代思政工作如何开展等几点进行分析，以此来探讨新时代思政工作者提高自身本领的重要性和途径。
关键词：改革开放;思政工作;新时代思政工作者
一、思想政治工作意义
我国现处于改革开放的关键时期，国内各方面都在为着改革开放、民族的伟大复兴以自身的方式做出最大的努力，在各方面、各领域为着中华民族的共同目标艰苦奋斗时，需要有一个协调者来对各方面进行统筹领导以及随时代变换更新目标，一定程度的分工协作对于整体的效率有巨大作用。本段将从几类不同的思想政治工作者的角度对思想政治工作意义进行阐述。
（一）国企思政工作者
国企是我国国民经济的中流砥柱，也是我国特色社会主义的一个鲜明标志，而思想政治工作又关系到我国社会和谐发展和民族目标实现的关键，因此国企政治工作者扮演者极其重要的角色。首先，国企的思想政治工作关系着国企的健康发展。虽然国企是一类特殊的企业，但本身依旧处于企业的范畴之内，也是社会主义建设的核心分子之一。国企的资本控制方是国家，而且在其所涉及的各种行业领域中存在着巨大的利益，思想政治工作的关键就在于规范思想和引领正确路线，如果国企的思想政治工作不能够做好，其本领不能够随着时代提升，那么国企自身就会存在着巨大的隐患，从管理人员来讲会存在腐败、贪污等等现象，从其本身机制来讲长期的思想工作不到位、政治路线不正确会导致发展与当前时代相冲突甚至损害社会、集体的利益。其次，国企的思想政治工作有助于增加全民族的凝聚力，这一点需要从国企在我国经济和政治当中的地位说起。国企内人员大多属于编制内人员，而且国企在我国的社会主义经济当中占有重要的位置，对内对外都在一定程度上代表了国家经济的实力，国企发展的质量关乎着民族自信力的构建，所以在国企内部政治工作人员需要有着相当程度的责任担当，思想政治工作关乎着国企自身的建设，关联起来讲，思想政治工作其实也关乎着民族、国家的凝聚力和自信力，国企发展得好，民族自信力才能够得到进一步提升，因此国企思政工作者身上承担着这个时代的特定使命即构建社会主义和谐社会和实现种话民族伟大复兴。构建社会主义和谐社会既是一个奋斗目标， 又是一个实践过程， 在这一伟大实践过程中， 思想政治工作是社会矛盾的调节器和社会和谐的润滑剂， 是构建社会主义和谐社会的重要支柱。[1]
（二）基础思想政治工作者
与国企思政工作者不同的是，基础思想政治工作者所面对的教育对象更广。国企思政工作者的工作对象主要是集中于国企内部工作人员以及相关服务人员，而基础思想政治工作者所进行的教育对象还涵盖了大部分社会公民，所以基础思想政治工作者的任务更加艰巨。由于基础思想政治工作者的教育对象数量更为广阔，而且教育对象的社会阶层更是不同，所以其面临的困难比国企思政工作者更多而且更为复杂，但是这也侧面表明了其意义深远。从简单来说，基础思想政治工作者所承担的任务中最为巨大的一项就是维护社会和谐稳定，这一任务一般来讲就是对于教育对象进行思想修正和意识形态培养，处于各阶层的受教育者本身的受教育水平不一，这就需要基础思想政治工作者进行因材施教。
二、当前思想政治工作面临的挑战
思想政治工作是进行全局把控的核心所在，承担着重大的使命，但是当今时代是一个快速发展变化的时代，随之正在剧烈变化的也有人们的思想观念等等，思想政治工作正面临着许多许多新的挑战。
与未能够进入到互联网时代的社会不同，现如今的社会阶层增多，且阶层流动性也随之增高，所以思想政治工作者面临的首要问题就是受教育群体的更加多元化问题，受教育群体的多元化不仅仅是意为着其所包括的社会阶层多元化，更多地意味着思想的多元化。上文所提到的国企思政工作者的工作对象是国企内部的工作人员，由于进入国企的时间不同，所以本身思想观念状况会有所区别，存在着一定的思想多元化特征，但是大体上来讲都是接受国高等教育的优秀知识型人才或者是技术性人才，在接受思想政治教育的过程上会比较容易一点，而整个国家的思想政治工作就需要有所区别了，部分公民由于受教育程度低或者受教育阶段表现糟糕，其思想观念难以得到改变，受过高等教育的群体之中也有些许这样的公民存在，由于其本身从教育中获得的信息不同、思想观念差异等，也是很难够得到改变的。思想政治工作所面临的第二个问题是无法与时代进步同轨。当今时代的特征是发展迅速且多变，由于网络媒体的新兴发展，思想政治工作所能够产生的影响力已经在逐渐下降，这对于思想政治工作而言是十分不利的，而且由于网络媒体之中包含许多新兴有趣的内容，更容易引起人们的兴趣，所以关注思想政治建设的人也就逐渐在减少。思想政治工作的开展就是依靠着本身独特的影响力和正确性来发挥其作用。思想政治教育环境对于其工作开展十分重要，思想政治教育环境界定为：影响思想政治教育活动的一切外部因素的总和，[2]然而如今的思想政治教育环境已经发生了巨大的改变，这就需要思想政治工作者们做出改变。
三、思想政治工作者本领提升途径
对于如何提升思想政治工作者的本领这一问题我们需要对于其外部因素和内部因素进行统一考虑，只有外部与内部两者相结合才能够做好思想政治工作。
（一）正确性
对于思想政治工作者而言，正确性是非常重要的一个方面，因为其本身所扮演的角色是教育者和引领者，对于所有教育者和引领者来说，正确性都是其务必要做到的一点。思想政治工作者要做到的正確性包含两个方面：政治正确性和思想正确性，这是工作者们开展工作的基础，没有了这个基础，思想政治教育一词也就难以立足。要想把握好政治正确性和思想正确性，首先需要做到的就是对于国家发展状况的深入了解和对于国家领导人所引领的国家发展方向的正确了解，不能够一知半解或者是变相理解，如果从思想政治工作者这一引领者开始就混乱，那么思想政治工作想要达到的协调、稳定社会的期望就已经落空了。具体而言，要想做到思想、政治的双重正确性，就需要思想政治工作者们务实。思想政治工作不是形而上的理论工作，它是讲究实际、讲究实效的工作，思想政治工作的威力，最终在于能够及时发现问题、分析问题、解决问题上。离开了解决问题这个关键，思想政治工作就是无“的”之“矢”、无本之木、无源之水。[3]这才是思想政治工作需要秉持的原则，不讲空，重务实。 （二）增强自身实际本领
到底而言，思想政治工作还是教育和领导的工作，但是许多思想政治工作者本身却有“本领恐慌”的“癥状”，“本领恐慌”是来自主体内在所产生的一种压力，它源于人的忧患意识、源于点状的“黑暗思维”和本领不足等原因。[4]“本领恐慌”在思想政治工作者当中时有出现，由于其本身所承担的任务重大且容错率低，该现象也就成为思政工作所要解决的问题。解决这一问题的根本途径就是增强自身实际本领，即使身上的责任重大、自信心不足，那么通过努力地学习和研究之后，在开展实际工作时才能够做到有理有据，以此来削弱、消除“本领恐慌”的“症状”。总言之，一切的恐慌在排除心理疾病的情况后，都可以视为正常现象且能够得到改善解决，重要的是能够行动起来去解决问题，思想政治工作者们工作艰辛，而艰辛之处部分原因就在于需要及时地去提升自身。
（三）提升对于时代的适应能力
思想政治工作现今面临的挑战之一就是影响力下降的问题，并且在外部媒体当中所能够拥有的竞争力也越来越小，要想突破这一局面就需要思想政治工作方式转型。作为党和国家的最高领导人，习近平在新的历史条件下关于思想政治教育的新论断、新阐述、新思想为全党做出了表率，[5]思想政治工作者需要进一步学习的就是对于“新”的理解，党和国家领导人也已经在对“新”的理解上做出了表率。具体的工作来讲，“新”要突出的不仅仅是思想新，还有方式新，利用内部媒体进行党内思想政治工作开展这是一直以来所选用的良好方法，但是如今的互联网+时代已经在为思想政治工作敞开大门。思想政治工作需要进行教育的对象广而复杂，而在大多数人看来思想政治工作都是深奥难懂的，所以思想政治工作要做到“接地气”。例如QQ、微信已经成为年轻人所优选的社交工具，在这一点上思想政治教育可以进行发展，利用人们热衷的社交软件来进行思想政治教育，以此来维持甚至扩大工作本身的影响力和接受度。
参考文献
[1]曾志刚，王云兰. 提高领导干部思想政治工作能力的思考[J]. 求实，2007（06）：21-24.
[2]常青伟. 思想政治教育环境渗透研究[D].苏州大学，2014.
[3]程绍华. 思想政治工作如何从基础抓起[J]. 青年记者，2011（26）：96.
[4]赵娟. 高校思想政治教育工作者本领建设研究[D].南京师范大学，2014.
[5]王越. 习近平思想政治教育思想研究[D].四川师范大学，2016.
关键词：改革开放;思政工作;新时代思政工作者
一、思想政治工作意义
我国现处于改革开放的关键时期，国内各方面都在为着改革开放、民族的伟大复兴以自身的方式做出最大的努力，在各方面、各领域为着中华民族的共同目标艰苦奋斗时，需要有一个协调者来对各方面进行统筹领导以及随时代变换更新目标，一定程度的分工协作对于整体的效率有巨大作用。本段将从几类不同的思想政治工作者的角度对思想政治工作意义进行阐述。
（一）国企思政工作者
国企是我国国民经济的中流砥柱，也是我国特色社会主义的一个鲜明标志，而思想政治工作又关系到我国社会和谐发展和民族目标实现的关键，因此国企政治工作者扮演者极其重要的角色。首先，国企的思想政治工作关系着国企的健康发展。虽然国企是一类特殊的企业，但本身依旧处于企业的范畴之内，也是社会主义建设的核心分子之一。国企的资本控制方是国家，而且在其所涉及的各种行业领域中存在着巨大的利益，思想政治工作的关键就在于规范思想和引领正确路线，如果国企的思想政治工作不能够做好，其本领不能够随着时代提升，那么国企自身就会存在着巨大的隐患，从管理人员来讲会存在腐败、贪污等等现象，从其本身机制来讲长期的思想工作不到位、政治路线不正确会导致发展与当前时代相冲突甚至损害社会、集体的利益。其次，国企的思想政治工作有助于增加全民族的凝聚力，这一点需要从国企在我国经济和政治当中的地位说起。国企内人员大多属于编制内人员，而且国企在我国的社会主义经济当中占有重要的位置，对内对外都在一定程度上代表了国家经济的实力，国企发展的质量关乎着民族自信力的构建，所以在国企内部政治工作人员需要有着相当程度的责任担当，思想政治工作关乎着国企自身的建设，关联起来讲，思想政治工作其实也关乎着民族、国家的凝聚力和自信力，国企发展得好，民族自信力才能够得到进一步提升，因此国企思政工作者身上承担着这个时代的特定使命即构建社会主义和谐社会和实现种话民族伟大复兴。构建社会主义和谐社会既是一个奋斗目标， 又是一个实践过程， 在这一伟大实践过程中， 思想政治工作是社会矛盾的调节器和社会和谐的润滑剂， 是构建社会主义和谐社会的重要支柱。[1]
（二）基础思想政治工作者
与国企思政工作者不同的是，基础思想政治工作者所面对的教育对象更广。国企思政工作者的工作对象主要是集中于国企内部工作人员以及相关服务人员，而基础思想政治工作者所进行的教育对象还涵盖了大部分社会公民，所以基础思想政治工作者的任务更加艰巨。由于基础思想政治工作者的教育对象数量更为广阔，而且教育对象的社会阶层更是不同，所以其面临的困难比国企思政工作者更多而且更为复杂，但是这也侧面表明了其意义深远。从简单来说，基础思想政治工作者所承担的任务中最为巨大的一项就是维护社会和谐稳定，这一任务一般来讲就是对于教育对象进行思想修正和意识形态培养，处于各阶层的受教育者本身的受教育水平不一，这就需要基础思想政治工作者进行因材施教。
二、当前思想政治工作面临的挑战
思想政治工作是进行全局把控的核心所在，承担着重大的使命，但是当今时代是一个快速发展变化的时代，随之正在剧烈变化的也有人们的思想观念等等，思想政治工作正面临着许多许多新的挑战。
与未能够进入到互联网时代的社会不同，现如今的社会阶层增多，且阶层流动性也随之增高，所以思想政治工作者面临的首要问题就是受教育群体的更加多元化问题，受教育群体的多元化不仅仅是意为着其所包括的社会阶层多元化，更多地意味着思想的多元化。上文所提到的国企思政工作者的工作对象是国企内部的工作人员，由于进入国企的时间不同，所以本身思想观念状况会有所区别，存在着一定的思想多元化特征，但是大体上来讲都是接受国高等教育的优秀知识型人才或者是技术性人才，在接受思想政治教育的过程上会比较容易一点，而整个国家的思想政治工作就需要有所区别了，部分公民由于受教育程度低或者受教育阶段表现糟糕，其思想观念难以得到改变，受过高等教育的群体之中也有些许这样的公民存在，由于其本身从教育中获得的信息不同、思想观念差异等，也是很难够得到改变的。思想政治工作所面临的第二个问题是无法与时代进步同轨。当今时代的特征是发展迅速且多变，由于网络媒体的新兴发展，思想政治工作所能够产生的影响力已经在逐渐下降，这对于思想政治工作而言是十分不利的，而且由于网络媒体之中包含许多新兴有趣的内容，更容易引起人们的兴趣，所以关注思想政治建设的人也就逐渐在减少。思想政治工作的开展就是依靠着本身独特的影响力和正确性来发挥其作用。思想政治教育环境对于其工作开展十分重要，思想政治教育环境界定为：影响思想政治教育活动的一切外部因素的总和，[2]然而如今的思想政治教育环境已经发生了巨大的改变，这就需要思想政治工作者们做出改变。
三、思想政治工作者本领提升途径
对于如何提升思想政治工作者的本领这一问题我们需要对于其外部因素和内部因素进行统一考虑，只有外部与内部两者相结合才能够做好思想政治工作。
（一）正确性
对于思想政治工作者而言，正确性是非常重要的一个方面，因为其本身所扮演的角色是教育者和引领者，对于所有教育者和引领者来说，正确性都是其务必要做到的一点。思想政治工作者要做到的正確性包含两个方面：政治正确性和思想正确性，这是工作者们开展工作的基础，没有了这个基础，思想政治教育一词也就难以立足。要想把握好政治正确性和思想正确性，首先需要做到的就是对于国家发展状况的深入了解和对于国家领导人所引领的国家发展方向的正确了解，不能够一知半解或者是变相理解，如果从思想政治工作者这一引领者开始就混乱，那么思想政治工作想要达到的协调、稳定社会的期望就已经落空了。具体而言，要想做到思想、政治的双重正确性，就需要思想政治工作者们务实。思想政治工作不是形而上的理论工作，它是讲究实际、讲究实效的工作，思想政治工作的威力，最终在于能够及时发现问题、分析问题、解决问题上。离开了解决问题这个关键，思想政治工作就是无“的”之“矢”、无本之木、无源之水。[3]这才是思想政治工作需要秉持的原则，不讲空，重务实。 （二）增强自身实际本领
到底而言，思想政治工作还是教育和领导的工作，但是许多思想政治工作者本身却有“本领恐慌”的“癥状”，“本领恐慌”是来自主体内在所产生的一种压力，它源于人的忧患意识、源于点状的“黑暗思维”和本领不足等原因。[4]“本领恐慌”在思想政治工作者当中时有出现，由于其本身所承担的任务重大且容错率低，该现象也就成为思政工作所要解决的问题。解决这一问题的根本途径就是增强自身实际本领，即使身上的责任重大、自信心不足，那么通过努力地学习和研究之后，在开展实际工作时才能够做到有理有据，以此来削弱、消除“本领恐慌”的“症状”。总言之，一切的恐慌在排除心理疾病的情况后，都可以视为正常现象且能够得到改善解决，重要的是能够行动起来去解决问题，思想政治工作者们工作艰辛，而艰辛之处部分原因就在于需要及时地去提升自身。
（三）提升对于时代的适应能力
思想政治工作现今面临的挑战之一就是影响力下降的问题，并且在外部媒体当中所能够拥有的竞争力也越来越小，要想突破这一局面就需要思想政治工作方式转型。作为党和国家的最高领导人，习近平在新的历史条件下关于思想政治教育的新论断、新阐述、新思想为全党做出了表率，[5]思想政治工作者需要进一步学习的就是对于“新”的理解，党和国家领导人也已经在对“新”的理解上做出了表率。具体的工作来讲，“新”要突出的不仅仅是思想新，还有方式新，利用内部媒体进行党内思想政治工作开展这是一直以来所选用的良好方法，但是如今的互联网+时代已经在为思想政治工作敞开大门。思想政治工作需要进行教育的对象广而复杂，而在大多数人看来思想政治工作都是深奥难懂的，所以思想政治工作要做到“接地气”。例如QQ、微信已经成为年轻人所优选的社交工具，在这一点上思想政治教育可以进行发展，利用人们热衷的社交软件来进行思想政治教育，以此来维持甚至扩大工作本身的影响力和接受度。
参考文献
[1]曾志刚，王云兰. 提高领导干部思想政治工作能力的思考[J]. 求实，2007（06）：21-24.
[2]常青伟. 思想政治教育环境渗透研究[D].苏州大学，2014.
[3]程绍华. 思想政治工作如何从基础抓起[J]. 青年记者，2011（26）：96.
[4]赵娟. 高校思想政治教育工作者本领建设研究[D].南京师范大学，2014.
[5]王越. 习近平思想政治教育思想研究[D].四川师范大学，2016.