培育新型森林文化推进企业转型发展

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我们内蒙古大兴安岭林区自从开发建设以来,一直以采伐林木为主要生产方式,多年的积累,形成了以采伐为主的思维模式和生活习惯,随之形成的企业文化观念中,思想解放程度还不够高,生产方式还比较粗放,企业文化的灵魂——核心价值观还不能够与发展现代森林经济的现实需要相适应。当前,林区已全面停止天然林商业性采伐,结束了60多年以伐树为主的生产生活模式,全面进入转型发展的关键时期。在林区上下正在积极探索新的产业模式、新的发展路径的过程中,我觉得,除了抓住机遇、具备战略目光外,更应借鉴国内外先进企业的成功经验,抓住企业发展的内在,紧密结合我们林区的资源现状和当前改革发展的实际,塑造和完善我们的企业核心价值观,加强内蒙古大兴安岭林区森林文化建设。
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