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摘要：文章以加强企业党建政工工作的新思路为研究对象，首先对企业党建政工工作开展现状进行了简单的介绍分析，随后结合现状中存在的一些问题，提出了一些针对性加强企业党建政工工作的新思路，以供参考。
关键词：企业;党建政工工作;新思路
前言：党建政工工作是国有企业独有的一项政治优势，在引领企业生产发展，凸显企业社会服务作用价值方面发挥着重要作用。然而当下一些企业在党建政工工作开展方面的思路过于传统陈旧，已经无法满足当下企业经营发展需要，因此有必要对加强企业党建政工工作新思路进行分析，这对于推动企业实现可持续发展具有重要意义。
一、企业党建政工工作开展现状
（一）企业内部党建工作人员综合素质水平有待进一步提升
针对党建政工工作开展，很多工作人员缺乏深刻认识，没有意识到党建政工工作能够为企业经济发展带来的潜在价值，在实际工作实践中，由于自身综合素养有所欠缺，难以将党建政工工作融于企业生产实际，严重限制了党建政工在良好生产气氛营造以及思想引领方面的作用价值发挥，不利于企业未来实现可持续发展[1]。
（二）企业党建政工工作开展缺乏理念创新
党建政工工作以服务广大企业职工为主，通过做好思想教育，加强党的最新思想教育宣传，做好企业文化引领，从而更好地团结企业员工，助推企业在党的最新思想理念引领下实现更好发展。然而当下企业党建政工工作开展难以凸显上述这种服务理念，无法有效激发员工积极性，不利于企业发展。
（三）企业党建政工工作难以与企业生产实际融合在一起
企业党建政工工作开展除了能够起到思想引领作用，还应通过开展丰富的党建活动，加强企业融合，助推企业生产实现更好发展。然而当下企业党建政工活动开展内容仍不够丰富，难以与企业生产实际相融合，无法真正体现出企业党建政工工作开展的实际作用价值，这也是为什么很多企业不重视党建政工工作开展的主要原因之一。
二、加强企业党建政工工作的新思路
（一）加强培训教育工作，提高党建政工工作人员综合素质水平
在企业中，一些工作人员既是党员也是员工，本身承担着做好党建政工工作的责任，然而由于自身综合素质水平有待提升，不利于党建政工工作开展措施得到切实有效落实。基于此，需要加强对企业内部党员员工知识培训教育工作，不断提升工作人员的岗位执行能力，一方面使得工作人员在发挥自身岗位作用价值的同时，还能够更好地助推党建政工工作开展。比如针对企业保卫岗位的工作人员而言，其中一些工作人员作为党员，只有不同加强专业的教育培训，才能使其深刻认识到党建政工工作的作用价值，促使其在做好本职工作的同时，主动投入到党建政工工作中来，做好企业党建政工工作的开展，充分发挥企业党建政工工作作用价值[2]。
（二）引入人文关怀工作理念，提升党建政工工作服务水平
在实际开展煤矿企业党建政工工作的过程中，还应加强理念创新，比如可以在其中融入人文关怀理念，针对员工个体，加强对企业员工心理知识宣传普及工作，同时还为员工提供丰富的心理疏导咨询渠道，帮助老员工做好心理建设，让老员工以更加饱满积极的心态投入到日常工作中去。比如针对重返一线的老员工，为了帮助缓解员工心理不适应问题，可以举办心理学沙龙，采用沙盘游戏，帮助老员工疏解心理压力。除此之外，企业在开展党建政工工作過程中，还应做好员工理想信念教育，在教育开展的过程中引入社会主义核心价值观，有效转变利己主义观念，有效强化老员工大局观意识，从而在企业内部营造一个健康积极向上的思想氛围。
（三）不断丰富党建政工活动内容，加强党建政工工作与企业生产融合
企业党建政工工作在实际开展过程中，还应不断丰富党建政工工作活动，同时促进党建政工工作与企业实际生产相结合，体现党建政工工作的实际价值。在具体实践方面，一是设置一些规章制度，要求广大企业职工能够主动学习了解党的最新指导思想，并将这些思想在工作行为中体现出来，实现规范化生产。二是在开展企业党建政工思想教育工作时，还可以将其与企业文化结合在一起，加强企业文化宣传建设，从而为企业党建政工工作开展营造一个良好文化环境。三是企业党建政工工作开展还可以抓住互联网时代带来的基于，借助互联网信息技术信息传播优势，做好党建思想宣传的同时，还可以举办一些有趣的网活动，比如企业生产知识竞赛等，吸引广大企业工作参与进来，彰显企业党建政工工作在推动企业生产方面的作用价值[3]。
总结：综上所述，党建政工工作在企业实际生产发展过程中发挥着非常重要的作用，因此需要企业提供对党建政工工作开展的重视程度，深刻认识到当下企业党建政工工作存在的问题，并提出一些解决问题的思路办法，促使党建政工工作作用价值得到充分发挥，推动企业实现更好发展。
参考文献：
[1]龙爽. 强化国有企业基层党建政工工作[J]. 江西建材， 2017（17）23-24.
[2]王永春. 提高企业党建政工工作实效性策略分析[J]. 中外企业家， 2017（019）：221-221.
[3]刘跃翠. 加强企业基层党建政工工作的新思路探讨[J]. 城市建设理论研究（电子版）， 2018（012）：194-194.
作者单位：山西离柳焦煤集团有限公司保卫处
关键词：企业;党建政工工作;新思路
前言：党建政工工作是国有企业独有的一项政治优势，在引领企业生产发展，凸显企业社会服务作用价值方面发挥着重要作用。然而当下一些企业在党建政工工作开展方面的思路过于传统陈旧，已经无法满足当下企业经营发展需要，因此有必要对加强企业党建政工工作新思路进行分析，这对于推动企业实现可持续发展具有重要意义。
一、企业党建政工工作开展现状
（一）企业内部党建工作人员综合素质水平有待进一步提升
针对党建政工工作开展，很多工作人员缺乏深刻认识，没有意识到党建政工工作能够为企业经济发展带来的潜在价值，在实际工作实践中，由于自身综合素养有所欠缺，难以将党建政工工作融于企业生产实际，严重限制了党建政工在良好生产气氛营造以及思想引领方面的作用价值发挥，不利于企业未来实现可持续发展[1]。
（二）企业党建政工工作开展缺乏理念创新
党建政工工作以服务广大企业职工为主，通过做好思想教育，加强党的最新思想教育宣传，做好企业文化引领，从而更好地团结企业员工，助推企业在党的最新思想理念引领下实现更好发展。然而当下企业党建政工工作开展难以凸显上述这种服务理念，无法有效激发员工积极性，不利于企业发展。
（三）企业党建政工工作难以与企业生产实际融合在一起
企业党建政工工作开展除了能够起到思想引领作用，还应通过开展丰富的党建活动，加强企业融合，助推企业生产实现更好发展。然而当下企业党建政工活动开展内容仍不够丰富，难以与企业生产实际相融合，无法真正体现出企业党建政工工作开展的实际作用价值，这也是为什么很多企业不重视党建政工工作开展的主要原因之一。
二、加强企业党建政工工作的新思路
（一）加强培训教育工作，提高党建政工工作人员综合素质水平
在企业中，一些工作人员既是党员也是员工，本身承担着做好党建政工工作的责任，然而由于自身综合素质水平有待提升，不利于党建政工工作开展措施得到切实有效落实。基于此，需要加强对企业内部党员员工知识培训教育工作，不断提升工作人员的岗位执行能力，一方面使得工作人员在发挥自身岗位作用价值的同时，还能够更好地助推党建政工工作开展。比如针对企业保卫岗位的工作人员而言，其中一些工作人员作为党员，只有不同加强专业的教育培训，才能使其深刻认识到党建政工工作的作用价值，促使其在做好本职工作的同时，主动投入到党建政工工作中来，做好企业党建政工工作的开展，充分发挥企业党建政工工作作用价值[2]。
（二）引入人文关怀工作理念，提升党建政工工作服务水平
在实际开展煤矿企业党建政工工作的过程中，还应加强理念创新，比如可以在其中融入人文关怀理念，针对员工个体，加强对企业员工心理知识宣传普及工作，同时还为员工提供丰富的心理疏导咨询渠道，帮助老员工做好心理建设，让老员工以更加饱满积极的心态投入到日常工作中去。比如针对重返一线的老员工，为了帮助缓解员工心理不适应问题，可以举办心理学沙龙，采用沙盘游戏，帮助老员工疏解心理压力。除此之外，企业在开展党建政工工作過程中，还应做好员工理想信念教育，在教育开展的过程中引入社会主义核心价值观，有效转变利己主义观念，有效强化老员工大局观意识，从而在企业内部营造一个健康积极向上的思想氛围。
（三）不断丰富党建政工活动内容，加强党建政工工作与企业生产融合
企业党建政工工作在实际开展过程中，还应不断丰富党建政工工作活动，同时促进党建政工工作与企业实际生产相结合，体现党建政工工作的实际价值。在具体实践方面，一是设置一些规章制度，要求广大企业职工能够主动学习了解党的最新指导思想，并将这些思想在工作行为中体现出来，实现规范化生产。二是在开展企业党建政工思想教育工作时，还可以将其与企业文化结合在一起，加强企业文化宣传建设，从而为企业党建政工工作开展营造一个良好文化环境。三是企业党建政工工作开展还可以抓住互联网时代带来的基于，借助互联网信息技术信息传播优势，做好党建思想宣传的同时，还可以举办一些有趣的网活动，比如企业生产知识竞赛等，吸引广大企业工作参与进来，彰显企业党建政工工作在推动企业生产方面的作用价值[3]。
总结：综上所述，党建政工工作在企业实际生产发展过程中发挥着非常重要的作用，因此需要企业提供对党建政工工作开展的重视程度，深刻认识到当下企业党建政工工作存在的问题，并提出一些解决问题的思路办法，促使党建政工工作作用价值得到充分发挥，推动企业实现更好发展。
参考文献：
[1]龙爽. 强化国有企业基层党建政工工作[J]. 江西建材， 2017（17）23-24.
[2]王永春. 提高企业党建政工工作实效性策略分析[J]. 中外企业家， 2017（019）：221-221.
[3]刘跃翠. 加强企业基层党建政工工作的新思路探讨[J]. 城市建设理论研究（电子版）， 2018（012）：194-194.
作者单位：山西离柳焦煤集团有限公司保卫处