试论干部选拔与竞争上岗

来源 :山西政报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:QoQ
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
中共中央在《党政领导干部选拔任用工作条例》中规定"公开选拔和竞争上岗,是党政领导干部选拔任用的方式之一。"引入竞争机制,实行竞争上岗选拔干部,是当前选贤任能的新路子,也是一场涉及人们切身利益,触及人们思想观念的选人用人制度的改革。搞好竞争上岗工作,对于贯彻执行党的干部路线、方针、政策,形成新时期我国干部的管理机制,提高职能部门工作效能具有重要意义。通过近几年的实践,可以看出,竞争上岗的机制与传统干部选拔方法相比,具有明显的优越性:一是实现了坚持党管干部原则与走群众路线的有机统一,既保证
其他文献
以受处罚上市公司为样本,对监事会的特征与财务报告舞弊的关系进行了统计分析,得出监事会在监督财务报告方面并没有发挥作用的结论,指出,考虑我国现实情况,必须坚持董事会、监事会
8月23-24日,中华女子学院2008年中层干部培训班在昌平区凤山度假村举办。培训主题是:以科学发展观为指导,以党建工作为保障,全面贯彻党的十七大精神;以学科建设为核心,加快实现学院
2003年以来,我们在县委、县政府的正确领导下,带领全乡党员干部和广大人民群众抢抓机遇,锐意进取,积极奋战,充分挖掘当地资源优势,将发展作为执政兴乡的第一要务,极力营造良
2002年7月30日,武乡县委、县政府向全县人民庄严宣布了"质量兴县"的宏伟目标,这是我县经济发展史上具有里程碑意义的重大战略举措,是践行"三个代表"重要思想的具体行动。一年
2007年5月31日上午,美国“人民对人民交流协会”女性高等教育工作者代表团一行九十余人访问了中华女子学院。
近年来,盂县财政局在县委、县政府的正确领导下,在县人大、县政协的监督支持下,以组织财政收入为中心工作,与时俱进,开拓创新,履行职责,廉洁勤效,改进作风,依法理财,较好地完
2003年,根据区委、区政府《关于对重点部门(行业)、基层站所开展民主评议活动的实施意见》,在市、区纠风办及市局的指导下,我局高度重视,及时成立机构,精心安排部署,开展了全
全面建设小康社会目标的实现,依赖于农村经济结构的全面而深刻的调整。在新一轮农业产业结构调整中,我们必须进一步解放思想,更新观念,针对存在的问题拓宽工作思路,采取得力
各市、县人民政府,省人民政府各委、厅,各直属机构:驻晋中央企业是我省国有经济的重要组成部分。多年来,驻晋中央企业在安全生产方面坚持了"安全第一,预防为主"的方针,全面贯
和顺县牛川乡煤矿是全县乡镇煤矿重点骨干矿井之一。矿区井田面积0.8829平方公里,地质总储量达618万吨,可采储量309万吨,主采15#煤层。矿井年设计生产规模达9万吨,企业拥有固