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在实施管理者收购时,经理个人财富值会发生相应的变动,而任何理性的经理总是以是否有利于实现个人财富最大化作为制定其人力资本和货币资本投资决策的重要依据.通过财富模型的建立,揭示了收购过程中经理财富变动情况,从理论上分析了影响经理投资决策的重要变量之间的相互关系,并推导出经理最优的人力资本和货币资本投资决定式.