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人才资源是第一资源，人才在企业改革发展中具有战略决定作用。按照党管干部、党管人才原则。企业党组织如何管住、管好人才，如何发挥在人才工作中的宏观管理和领导作用，对提升人才工作水平具有关键作用。把人才工作融入到开放、融入、转变的党建体系中，使人才工作系统化。
在党建体系中实现企业人才工作系统化
【摘 要】
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人才资源是第一资源，人才在企业改革发展中具有战略决定作用。按照党管干部、党管人才原则。企业党组织如何管住、管好人才，如何发挥在人才工作中的宏观管理和领导作用，对提升人
【机 构】
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开滦（集团）有限责任公司
【出 处】
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河北理工学院学报：社会科学版
【发表日期】
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2004年3期
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