以实效为标准--现场技能培训管理方式的创新与实践

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温州电力局经过几年的探索和实践,结合各岗位的技能培训工作特点,开展人才培养,明确“以人为本,崇尚技能”的教学理念,立足于“实际、实用、实效”的实践式培训工作理念,以《国网职业能力培训规范》为指导,依托企业内各专业大师工作室及实训场地,组建有特色的专项技能培训基地和劳模教学点,实现技能培训全过程管控体系。以2010年搭建的 After several years’ exploration and practice, Wenzhou Electricity Bureau has carried out the training of talents according to the characteristics of skill training in various positions and defined the teaching concept of “people-oriented and respecting skills” based on the practice of “practicality, practicality” Guided by the “State Grid Vocational Training Standards”, relying on the professional master studio and training venue in the enterprise, we set up special special skill training bases and model teaching points to realize the skills training process management and control system . Built in 2010
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